tecnico laboratorio biomedico

Ferrara, concorso per Tecnico di Laboratorio Biomedico

L’Azienda Ospedaliero Universitaria di Ferrara ha indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, volto all’assunzione di un collaboratore professionale sanitario – tecnico di laboratorio biomedico (cat. D). I requisiti richiesti dal bando per inoltrare la domanda di ammissione sono i seguenti:

– diploma di Laurea in Tecniche di Laboratorio Biomedico

– conoscenza di una lingua straniera a scelta fra inglese, francese, spagnolo e tedesco (da accertare in sede di colloquio)

– cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione europea

– idoneità fisica al lavoro

Cremona: concorso all’Azienda Ospedaliera

Presso l’ente Azienda ospedaliera «Istituti ospitalieri» di Cremona è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di 52 posti di:

  • n. 1 collaboratore professionale sanitario – infermiere pediatrico – categoria D;
  • n. 2 collaboratore professionale sanitario – ostetrica – categoria D;
  • n. 4 collaboratore professionale sanitario – tecnico  sanitario di laboratorio biomedico – categoria D;
  • n. 45 collaboratore professionale sanitario – infermiere – Categoria D.

Al personale neoassunto sarà proposto un contratto di tipo indeterminato e a tempo pieno (full time).

Il trattamento economico spettante al personale assunto è quello previsto dal Contratto Collettivo Nazionale del comparto Sanità vigente alla data di stipulazione del contratto individuale di lavoro; spettano, inoltre, l’indennità integrativa speciale, la tredicesima mensilità ed ogni altro emolumento previsto dal contratto di lavoro o da disposizioni ad esso inerenti.

Toscana: concorso per tecnico di laboratorio biomedico

Presso l’ESTAV Centro della Toscana è stato indetto un concorso pubblico per la copertura di 16 posti di Collaboratore Professionale Sanitario – Tecnico sanitario di laboratorio biomedico– categoria D.

ESTAV è l’acronimo di Ente per i servizi Tecnico-Amministrativo Area Vasto della regione Toscana per l’esercizio delle funzioni tecniche, amministrative e di supporto delle aziende sanitarie costituito con legge regionale del 40/2005.

L’ente si occupa tra l’altro della gestione delle procedure concorsuali per il reclutamento del personale.

Al personale neoassunto sarà proposto un contratto a tempo indeterminato e, secondo gli accordi presi in sede di definizione del concorso, sarà inserito nelle strutture del Careggi (Azienda Ospedaliera Universitaria Careggi) e presso l’Azienda USL n. 4 di Prato, rispettivamente in numero di 13 e 3.