Facilitatore ambientale, il ruolo di una nuova figura lavorativa

Il mercato del lavoro si amplia (potenzialmente) con l’arrivo di una nuova figura professionale esperto di tematiche ambientali. Insomma un lavoro green quello del facilitatore ambientale che nasce sull’onda delle attuali, e sempre più gravi, problematiche ambientali.

Ma qual è il ruolo svolto effettivamente dal facilitatore ambientale? Si tratta di una figura che svolge un tramite tra le problematiche ambientali, legate al territorio, e i diversi attori locali, che possono essere enti pubblici e privati, industrie, cittadini. E non è nemmeno un vero e proprio educatore ambientale che lavora invece soprattutto con i ragazzi. 

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Ernst & Young: i programmi di inserimento professionale per i neo laureati

 Ernst & Young è una delle più note società al mondo ad operare nel settore dell’erogazione di servizi professionali di revisione e organizzazione contabile, fiscalità, transaction e advisory. Il network Ernst & Young fornisce inoltre anche servizi consulenza legale. La compagnia si mostra particolarmente attenta a ricerca e inserire nelle proprie strutture neo laureati in grado di arricchire il dinamismo e le competenze del proprio staff. Abbiamo selezionato per voi due programmi di inserimento professionale da non perdere!

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DEKRA ricerca consulenti

DEKRA è alla ricerca dei seguenti profili professionali:

  • Collaboratore per attività di collaudo e testing su veicoli. I candidati ideali sono diplomati o laureati ad indirizzo tecnico. Sono disponibili a viaggiare e possiedono la residenza a Torino o nelle zone limitrofe. Hanno infine una forte predisposizione al lavoro di squadra al problem solving.

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Finlombarda e Santander ricercano personale

Finlombarda è alla ricerca dei seguenti profili professionali:

  • Consulente (ambito finanziario). Il profilo prescelto si occuperà delle valutazioni economico-finanziarie e ricerche riguardanti il settore della finanza pubblica. Il candidato ideale possiede una laureat in materie economico/finanziarie e deve aver maturato una comprovata esperienza lavorativa di almeno 5/6 anni come consulente esperto) o di almeno 3/4 anni come consulente junior).

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