Lavoro nei musei, Ales assume personale

Nuove opportunità lavorative con Ales, la società del Mibact legata al settore dei beni culturali e al supporto agli uffici tecnico – amministrativi del Ministero che sta attualmente ricercando nuovi collaboratori. Al momento Ales sta selezionando 2 Responsabili Gestione Operativa a Roma e Bologna che possano occuparsi  dell’organizzazione e coordinamento delle attività ed il personale museale e delle aree archeologiche sui progetti rapportandosi con la committenza.

I profili selezionati dovranno costantemente monitorare lo svolgimento dei servizi per i musei e per le aree archeologiche nonché occuparsi dell’elaborazione dei consuntivi sui servizi erogati.

Zoomarine assume personale, 300 figure ricercate

Nuove opportunità di lavoro che arrivano da Zoomarina, il parco divertimento in provincia di Roma, che ha già avviato la campagna di recruitment per la nuova stagione estiva. Sono 300 le posizioni aperte per diplomati e laureati per diversi profili. Per candidarsi è necessario consolare la pagina Zoomarine lavora con noi – COME CANDIDARSI, scrivendo a  [email protected].

Per tutte le posizioni si richiede disponibilità a lavorare nei weekend e nei festivi. 

Roma, cooperativa cerca Assistenti domiciliari

Nuove opportunità lavorative nel settore dell’assistenza domiciliare: la cooperativa sociale Apriti Sesamo di Roma sta cercando personale.

La cooperativa, nata nel 1994, è attualmente alla ricerca di 5 assistenti domiciliari, 5 OSS. 

I professionisti che saranno assunti con la Cooperativa dovranno occuparsi dei pazienti a loro affidati recandosi nelle rispettive abitazioni collocate nelle zone di Roma Nord-municipi I, XIII XIV e XV.

Decathlon apre a Perugia, come inviare il cv

C’è tempo fino alla giornata di oggi, lunedì 26 febbraio, per poter presentare il proprio curriculum vitae e candidarsi per una delle posizioni aperte da Decathlon:  l’azienda francese che si occupa della creazione, produzione e distribuzione di prodotti e tecnologie sportive sta per aprire un nuovo punto vendita a Perugia e sta selezionando 100 diversi profili da inserire all’interno della struttura. 

Il nuovo punto vendita aprirà presso il Villaggio della Forma Oxylane-Decathlon di Olmo in primavera: fino alla giornata di oggi, 26 febbraio 2018 sarà in centro città uncontainer dedicato e autorizzato gratuitamente dalla giunta a sostare in Piazza Matteotti per raccogliere così i curriculum degli aspiranti lavoratori.

Grom assume personale, cercasi conisti e stagisti

Se siete giovani e siete interessati a fare esperienza nel settore gastronomico, potrete approfittare delle nuove opportunità lavorative lanciate da Grom, la catena italiana di gelaterie che conta ben 61 negozi in Italia e 16 all’estero.

L’azienda sta cercando conisti e stagisti in diverse città italiane.

Ecco i ruoli e i requisiti per potersi candidare. 

Aeroporto, si cercano addetti per Assistenza di clienti

Arrivano nuove opportunità lavorative e precisamente nel settore del Customer Care in aeroporto a Roma: si cercano infatti Addetti Assistenza Clienti che saranno inseriti all’interno della sede di Roma Fiumicino. Del reclutamento del personale, si sta occupando l’Agenzia per il Lavoro Etjca (qui i dettagli dell’annuncio) che propone un part time di tipo orizzontale e sta effettuando le selezioni direttamente dal proprio sito incaricati da un’importanza Azienda Cliente leader nel settore delle telecomunicazioni.

Ecco i requisiti richiesti per poter partecipare alla selezione come addetti assistenza clienti:

Disneyland Paris lavora con noi, il casting a Roma

Disneyland Paris torna a selezionare personale: in particolare, il noto parco giochi francese sta selezionando 30 giovani che possano interpretare i ruoli più belli dei personaggi Disney, ma si cercano anche ballerini che parteciperanno alle parate del parco giochi.

Il lavoro si svolgerà nei mesi che vanno da febbraio 2018 a maggio 2018.

Le audizioni si svolgeranno a Roma nella giornata di giovedì 15 febbraio: saranno proposti contratti a tempo determinato o a tempo indeterminato per ragazzi che sappiano interpretare ruoli danzanti (per interpretare le principesse Disney) e non danzanti (per interpretare i principi Disney).

Ferrovie dello Stato, la selezione a tempo indeterminato per 28 candidati

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane assume personale e seleziona diverse figure per l’inserimento con contratto a tempo indeterminato. 

Si cercano diverse figure, tra cui Assistenti per lavori civili, Specialisti espropri o Assistenti lavoro senior: ma vediamo nel dettaglio le posizioni ricercate.

C’è tempo fino al 18 febbraio per poter inoltrare la propria candidatura (da qui): è necessario selezionare la mansione lavorativa cui si è interessati e poi inviare la propria candidatura. Per ogni profilo sarà possibile inserire il proprio cv e candidarsi. Nel caso in cui il cv fosse già inserito è anche possibile poter aggiornare il proprio cv. 

Mc Donald’s, selezione per 200 addetti alla ristorazione veloce a Milano

Dopo la tappa in Piemonte, Mc Donald’s, si sposta in Lombardia: l’azienda americana sta per aprire dei nuovi ristoranti nella città di Milano ed è pronta a reclutare ben 200 figure che saranno inserite nel personale. 

Per il nuovo punto vendita milanese di via Torino si cercano diverse figure, addetti ristorazione velocehostess e steward.

Come sempre la selezione avverrà tramite il Mc Italia Job Tour, l’evento itinerante promosso dal gruppo Mc Donald’s: per partecipare alla giornata di colloqui è necessario partecipare prima alla selezione online entro il 21 febbraio 2018. 

Starbucks assume, le selezioni per lo store di Milano

“Ogni caffè che tostiamo è unico. Come te”. Questo il claim scelto da Starbucks, la popolare multinazionale che si appresta a sbarcare anche in Italia: la prima apertura è prevista a Milano e sono già partiti gli iter di selezione del personale.

Il primo store milanese del gruppo aprirà il prossimo autunno, ma direttamente dalla pagina apposita è possibile poter valutare le posizioni aperte e inviare la propria candidatura. Si cercano in particolare bartender, baristi full/part time, associate manager.

Ac Milan seleziona personale per la biglietteria

L’Ac Milan sta selezionando personale: la società calcistica milanese è attualmente alla ricerca di nuovo personale per la biglietteria dello Stadio Giuseppe Meazza. Della selezione si sta occupando l’Agenzia per il lavoro Gi Group che è stata incaricata di selezionare Responsabili e Addetti al servizio biglietteria per le partite in casa disputare dalla squadra milanista.

In particolare la società è alla ricerca di due figure in particolare.

Si selezionano infatti Addetti alla biglietteria e Addetto responsabile retro cassa biglietteria. 

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McDonald’s, si cercano 40 addetti alla ristorazione in Piemonte

 

Nuove opportunità lavorative da McDonald’s: McItalia Job Tour, l’evento itinerante di selezione del personale impiegato dall’azienda per le nuove aperture in tutta Italia, è alla ricerca di 40 figure che saranno inserite nella nuova sede di Chivasso, in provincia di Torino.

L’appuntamento è fissato per il 5 febbraio 2018 a Chivasso, in provincia di Torino per le selezioni. 

McDonald’s sta selezionando figure che dovranno essere impiegate come ADDETTO ALLA RISTORAZIONE VELOCE, HOSTESS E STEWARD, predisposte al lavoro in team e al contatto con il cliente.

Rai, 50 assunzioni di laureati e diplomati

La Rai, RadioTelevisione Italiana, torna ad assumere: c’è tempo fino al prossimo 31 gennaio 2018 per poter inviare la domanda e partecipare alle selezioni: sono 50 le posizioni disponibili per laureati e diplomati. In particolare l’azienda sta selezionando Tecnici, Tecnici della Produzione, Tecnici Ict.: i candidati saranno inseriti con contratto di apprendistato professionalizzante. 

Ecco i profili ricercati nel dettaglio:

CIR Food cerca nuovo personale, i profili per il settore della ristorazione

CIR Food, azienda operante nel settore della ristorazione, offre nuove opportunità lavorative per l’area operativa e per gli uffici: si ricercano diversi profili che saranno dislocati in diverse zone d’Italia.

L’azienda opera per investire nelle conoscenze e sviluppo personale puntando a inserimenti strutturati per neoassunti con percorsi mirati e specifici, percorsi di formazione individuali che offrono la possibilità di ampliare e le proprie conoscenze, valutazione delle prestazioni e delle competenze, possibilità di maturare esperienze in posizioni aziendali diverse.