Secondo il rapporto Global Employment Trends for Women 2012, ovvero Tendenze globali dell’occupazione femminile 2012, dell’Ilo la crisi economica ha bruciato oltre 13 milioni di posti di lavoro delle donne: lo studio analizza le differenze di genere dal punto di vista della disoccupazione, della vulnerabilità e della segregazione professionale e settoriale.
La commissione Attività produttive della Camera ha approvato la legge che disciplina le professioni senz’albo, ovvero i professionisti che non sono iscritti a nessun ordine specifico: gli osteopati, i grafologi, i sociologi, i kinesiterapisti, i councelor, gli amministratori di condominio e molti altri. Una norma, quindi, per arti e professioni nate negli ultimi anni.
Se volete lavorare nel mondo immobiliare in attesa di una forte ripresa del comparto, un posto di consulente REMAX potrebbe forse essere una utile strada per poter consolidare la propria presenza nel settore, acquisendo la giuste competenze e la giusta professionalità. Vediamo allora perchè può essere una buona idea quella di divenire consulente per questa importante agenzia immobiliare, e in che modo proporsi alla divisione italiana del gruppo internazionale.
L’Inps torna a scrivere sulla nuova disciplina dell’indennità di disoccupazione involontaria e lo fa attraverso il messaggio n. 28830 dello scorso 18 dicembre 2012 e con la circolare n. 142 del 18 dicembre 2012.
Precarietà e disoccupazione non sono le sole calamità che affliggono il nostro Paese: colpa della crisi? Di certo, una situazione insostenibile che sfocia in molestie d’ogni tipo, anche sessuali. Una sorta di mobbing fisico e psicologico che crea grave disagio nei luoghi di lavoro, soprattutto per il genere femminile.
L’Inps informa la propria utenza che dal prossimo 1° gennaio 2013, l’indennità di disoccupazione ordinaria con requisiti ridotti non sarà più erogata e per coloro che nel 2012 hanno maturato i requisiti previsti dalla norma abrogata, la legge di riforma ha stabilito l’assorbimento delle relative prestazioni nella nuova indennità di disoccupazione denominata mini-ASpI.
Se il vostro desiderio è quello di lavorare nel mondo delle scommesse, le posizioni ora aperte presso Eurobet potranno certamente essere di soddisfazione delle vostre ambizioni di carriera. La società, uno dei leader nel comparto delle scommesse online, ricerca infatti nuovi addetti al supporto alla rete affiliati, e nuovi addetti alla gestione degli eventi sportivi, con tirocinio formativo. Vediamo allora quali sono, nel dettaglio, le caratteristiche delle posizioni, e in che modo potersi candidare.
La compagnia telefonica 3 (Tre) è uno dei maggiori operatori italiani nel settore della telefonia mobile e internet. La società, è attualmente alla ricerca di nuove giovani professionalità da inserire all’interno delle proprie strutture di Trezzano sul Naviglio in qualità di stagisti per la business analysis, il campaign management e il program management. Vediamo allora in cosa consistono le posizioni attualmente aperte, e come candidarsi a ricoprire uno dei ruoli sopra accennati.
La Legge Sviluppo bis ha complessivamente riconfermato i requisiti previsti per l’accesso alle nuove agevolazioni per start up innovative, ma improntandoli ad una maggiore elasticità. Andiamo, quindi, ad esaminare qualcuno dei nuovi requisiti che consentono ad un’impresa di fruire della definizione di start up.
Pubblicata sul sito dell’Agenzia delle Entrate la bozza del modello 730/2013, ambasciatrice di molte novità puntate soprattutto sull’oggetto da sempre nel mirino del Fisco: gli immobili. Le più importanti novità, infatti, riguardano i quadri A e B riservati a terreni e fabbricati: in primo piano, sempre, il reddito fondiario.
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha illustrato, insieme a INPS e ISTAT, il suo terzo Rapporto sulla Coesione sociale. I dati presenti nel Rapporto mostrano l’andamento sociale del Paese relativi ai diversi settori che compongono il quadro della coesione sociale: dal mercato del lavoro al capitale umano, dalla povertà e esclusione sociale alle politiche di sostegno al reddito, dalle politiche attive del lavoro a quelle previdenziali.
Dse, provider del gruppo Tremagi, sta avviando una campagna di recruiting che nel giro di un solo anno porterà le proprie risorse a crescere – numericamente – di un terzo, passando dalle attuali 300 unità alle future 400 unità. Un passo importante, quello occupazionale, che rappresenta altresì tassello determinante per condurre la società lungo la strada dello sviluppo di breve termine. Vediamo allora in cosa consista la mission della società e in che modo potersi candidare.
Il classico esempio di curriculum vitae contiene senza dubbio più di 140 caratteri, tuttavia c’è chi pur restando entro questo limite è riuscito a farsi notare e ad ottenere un colloquio di lavoro. Si tratta di una parte di coloro che hanno utilizzato Twitter per cercare lavoro e che hanno pertanto twittato il loro “twesume”, termine che indica un curriculum vitae molto breve e nato dall’unione delle parole “twitter” e “resume” (curriculum in inglese).
L’INAIL presenta il suo nuovo Rapporto regionale ponendo in evidenza una flessione delle denunce in una misura superiore al 10% rispetto al 2010 che rispecchia la crisi che negli ultimi anni ha colpito l’economia lucana, provocando una contrazione significativa dell’occupazione.