Domande di maternità dei co.co.pro.

Importanti novità per quanto concerne le prestazioni assistenziali e previdenziali dei c.d. co.co.pro., e dei professionisti senza cassa. Le prestazioni passano infatti dalla ordinaria modalità cartacea a quella telematica, con gestione a distanza dell’intero processo di presentazione delle richieste, e di successiva amministrazione.

Ma andiamo con ordine, ricordando che dal 1 aprile 2012 tutte le domande di congedo di maternità e di paternità, e quelle parentali per i lavoratori iscritti alla Gestione Separata, dovranno essere presentate in via telematica, come disposto dalla circolare Inps n. 53 del 6 aprile 2012, nella quale viene anche previsto un periodo transitorio all’interno del quale sarà possibile scegliere se presentare le domande attraverso la piattaforma online, oppure attraverso la tradizionale presentazione cartacea.

Le domande di indennità di disoccupazione con requisiti ridotti

Dal 1° aprile 2012, la presentazione delle domande di indennità di disoccupazione ordinaria non agricola con requisiti ridotti deve avvenire esclusivamente in via telematica attraverso o il canale WEB, servizi telematici accessibili direttamente dal cittadino tramite PIN attraverso il portale dell’Istituto,  Patronati/Intermediari dell’Istituto, attraverso i servizi telematici offerti dagli stessi, e i Contact Center multicanale al numero verde 803164.

Tale modalità di presentazione, tenuto conto che le domande di indennità di disoccupazione non agricola con requisiti ridotti si presentano obbligatoriamente dal 1° gennaio al 31 marzo dell’anno successivo a quello di competenza, riguarderà in concreto le domande relative all’anno di competenza 2012 che saranno pertanto presentate nel 2013.

Casting attori e attrici per formazione compagnia di giro

Si cercano otto professionisti dello spettacolo, quattro uomini e quattro donne, in Roma e provincia, per formare una compagnia di giro in grado di esibirsi in varie forme di messa in scena, filologiche, che si rifanno al basso-medioevo italiano fra la fine 1400 e l’inizio del 1500.

Per candidarsi è necessaria avere una buona preparazione teatrale e musicale, agilità fisica, ottima capacità di diversificazione nei ruoli, che consenta di esibirsi in scene dai vari contenuti, dalle varie espressioni, dai vari comportamenti e atteggiamenti, per ognuno dei quali è necessaria un’interpretazione diversa e adeguata.

Requisito preferenziale è l’uso di strumenti musicali. Per gli uomini è richiesta buona resistenza fisica ed attitudine alle arti marziali, con formazioni già impostate di scherma moderna, arti marziali orientali e/o commedia dell’arte, che possono essere gradite in fase di selezione, ma non saranno determinanti per la messa in scena che si vorrebbe realizzare.

Si cercano anche attori molto giovani, purché maggiorenni, motivati e seriamente interessati al lavoro, dal carattere fermo e deciso. Tutti gli artisti che risulteranno idonei fin dalle prime selezioni saranno inseriti subito in un gruppo storico già operativo e saranno messi alla prova sul campo, inizialmente come figuranti con piccoli compiti.

Casting modelle e modelli per shooting fotografico abbigliamento

Look Now Firenze
Model Management seleziona
modelle e modelli in Toscana
per ”shooting fotografico abbigliamento”
previsto per l’inizio di maggio 2012.

Cos’è lo shooting fotografico? È in sintesi un servizio fotografico indicato con un termine più attuale, utilizzato molto spesso nelle riviste di moda e di arte. Oggi tutto si rinnova e i ”neologismi” stranieri non sono che la versione in inglese o in francese delle parole tradizionali della nostra lingua e della nostra cultura.

Una volta le espressioni ”filoestere” si chiamavano francesismi o gallismi, oggi fanno parte del dizionario comune delle attività commerciali, dei vari ruoli di lavoro, del linguaggio comune della gente comune. Uno stile linguistico decisamente trendy, ma ben venga l’espressione ”shooting” se significa soprattutto ”lavoro”. O qualunque altra espressione che abbia lo stesso significato: occupazione, in tempi di crisi…

Casting attori, cantanti e ballerini per ”Siddharta the Musical”

Si cercano attori, cantanti e ballerini a Milano per “Siddharta the Musical”, uno spettacolo scritto e diretto da Isabeau con le coreografie di Chiara Valli, le musiche di Isabeau e Fabio Codega e scenografie di Roberta Volpe. Produzione Esecutiva di Fabrizio Carbon.

”Siddharta the Musical” è la presentazione in chiave musicale del libro ”Siddharta”, dello scrittore tedesco Hermann Hesse, Premio Nobel 1946. Racconta la vita del giovane indiano Siddharta, figlio di un ricco bramino, che fin da bambino segue gli insegnamenti del padre e si applica seriamente agli studi. È l’orgoglio dei suoi genitori ed è amato e ammirato da tutti, in particolare dal suo inseparabile amico Govinda.

Ma Siddharta non è felice e non è soddisfatto di sé. Perciò abbandona la casa dei genitori e insieme all’amico Govinda va alla ricerca di se stesso, di una sua propria filosofia di vita. Ma ad un certo punto i due amici si separano e Siddharta, rimasto solo, comincia a pensare che forse quello che cerca era già a portata di mano, ma non aveva saputo riconoscerlo: non è dunque necessario andare lontano per trovare la propria strada e così parte per la città. Qui conosce Kamala, una cortigiana Kamala e con lei conosce l’amore, ma impara anche a lavorare, ad arricchirsi e a spendere.

Offerta di lavoro come account pubblicitario – aprile 2012

La società A.Manzoni & C. SpA, una delle principali concessionarie di pubblicità in Italia, operante in via esclusiva per il gruppo l’Espresso e di un qualificato gruppo di altri Editori, sta cercando nuove risorse professionali da inserire all’interno del proprio parco umane per poter incrementare le competenze delle proprie strutture, perseguendo così l’ottica di sviluppo delle politiche aziendali.

In particolare, la società sta cercando un junior account da inserire all’interno della propria filiale di Pescara, a cui affidare la responsabilità della gestione e lo sviluppo di un importante portafoglio di clienti nell’area assegnata. La società ricerca figure professionali di spiccata capacità relazionale, determinazione verso gli obiettivi e un’esperienza di vendita diretta nei prodotti e nei servizi alle aziende. È preferibile un profilo proprio dei neolaureati, con motivazione alla carriera commerciale.

Indicazioni sulla fruizione della sospensione dagli obblighi occupazionali

La Direzione Generale per le Politiche dei Servizi per il Lavoro, del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, ha emanato la nota prot. 0005396 del 18 aprile 2012, con la quale fornisce ulteriori chiarimenti in merito alla sospensione degli obblighi di assunzione previsti dall’articolo 3, comma 5, della Legge n. 68/1999 e dal Decreto Legge n. 5/2012. In particolare, la nota ministeriale riprende la nota del 13 marzo 2012, prot. 3615, con le precisazioni circa la fruizione della sospensione dagli obblighi occupazionali di cui alla  Legge n. 68/1999 per il datore di lavoro con unità produttive ubicate in più province.

Manager meno stressati grazie alla crisi

La crisi economica internazionale genera più stress nei lavoratori? Stando a quanto affermato da una recente ricerca compiuta dal Grant Thornton International Business Report per lo Studio Bernoni di Milano, i manager che lamentano stress da eccesso da lavoro sarebbero calati drasticamente in tutto il mondo.

Secondo le conclusioni cui è giunta la ricerca, infatti, nel 2011 sarebbero stati il 21% i dirigenti del Nord America che avevano lamentato un aumento di stress, contro una percentuale che nel 2010 era pari addirittura al 35%. Andamento similare nell’area maggiormente stressata al mondo, quella Asia Pacifico, dove nel 2011 “solamente” il 44% dei manager ha dichiarato stress da eccesso di lavoro, contro il 58% dell’anno precedente. In Europa, invece, la percentuale di manager stressati è stata pari al 22%, contro il 40% dell’anno precedente.

La procedura per il rilascio delle autorizzazioni previste per l’installazione di impianti audiovisivi

Il tema degli impianti audiovisivi all’interno delle strutture produttive è di estrema importanza tanto che la Direzione Generale per l’Attività Ispettiva, del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, ha emanato la nota prot. 37/0007162/MA008.A002 del 16 aprile 2012, con le modifiche alla procedura per il rilascio delle autorizzazioni previste per l’installazione di impianti audiovisivi e di altre apparecchiature per finalità di controllo a distanza (articolo 4, commi 1 e 2, dello Statuto dei Lavoratori – Legge  n. 300 del 1970).

Previsioni disoccupazione italiana 2012

Sono sostanzialmente negative, per il Centro Studi di Confindustria, le previsioni sull’andamento della disoccupazione italiana nel 2012. Stando alle analisi compiute, infatti, l’impennata della disoccupazione tricolore proseguirà anche nell’anno in corso, poiché “rimarranno le condizioni che l’hanno causata”.

Il tasso di disoccupazione risulta infatti maggiore non solamente perché molti posti di lavoro sono stati bruciati dall’attuale congiuntura (si pensi all’elevato numero di attività imprenditoriali che ha dovuto chiudere, portando – direttamente o con indotto – molti dipendenti a rimanere a casa), bensì anche poiché con la caduta del reddito reale e del potere d’acquisto, molte risorse hanno ripreso a cercare lavoro, andando in tal modo a pregiudicare la tenuta del tasso di disoccupazione.

Ancora, secondo quanto affermato dal Centro Studi di Confindustria, durante il mese di febbraio la disoccupazione italiana è salita a quota 9,3 punti percentuali, contro i 9,1 punti percentuali, per il livello più elevato da marzo 2011 ad oggi. Il tasso di disoccupazione odierno risulta inoltre essere più elevato di un punto percentuale rispetto a quello rilevato ad agosto del 2011.

Dal Ministero del Lavoro un opuscolo sulle patologie oncologiche invalidanti

È stato presentato l’l’opuscolo informativo “Patologie oncologiche e invalidanti – Quello che è importante sapere per le lavoratrici e i lavoratori”.  La pubblicazione, redatta dal Tavolo di coordinamento nazionale costituito dalla Consigliera Nazionale di Parità, dalle Organizzazioni Sindacali CGIL, CISL, UIL, UGL e CONFSAL e dalle Associazioni di Volontariato FAVO, AIMaC e KOMEN ITALIA, fornisce con semplicità e chiarezza alle lavoratrici e ai lavoratori affetti  da patologie oncologiche e invalidanti le principali informazioni sui propri diritti e quelli dei propri familiari: il diritto al part-time, i congedi, gli eventuali sostegni economici, le tutele legate ai contratti collettivi, i passi da fare per la domanda di invalidità civile.

Casting modella per Fiera Plast presso Fiera di Milano-Rho

Per Fiera Plast presso la Fiera di Milano-Rho si cerca una modella di bellissima presenza, di altezza minima 175 cm, taglia max 42, che abbia una buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per il ruolo di RAGAZZA IMMAGINE che dovrà comunicare con visitatori che arrivano da tutto il mondo.

Troverete tutte le informazioni alla fine dell’articolo, ma riteniamo opportuno presentarvi l’evento, la sua location e l’azienda dai connotati internazionali per la quale lavorerete.

Plast è uno degli eventi fieristici più importanti del mondo per l’industria delle materie plastiche e della gomma. A Fiera Milano presenterà una vasta gamma di macchinari, attrezzature, stampi, materie prime e materiali compositi, semilavorati e prodotti finiti per le materie plastiche e la gomma. Green Box sarà presente dall’8 al 12 maggio 2012 alla Fiera PLAST di Milano.

E così Plast 2012 si ripropone nella prima metà di maggio del calendario fieristico internazionale, come dalla metà degli Anni ’80 fino al 2006. La prossima edizione della mostra internazionale dedicata all’industria delle materie plastiche e della gomma avrà luogo infatti nel quartiere di Fiera Milano, a Rho, dall’8 al 12 maggio 2012.

Casting sosia personaggio Eva Kant di Diabolik

Ricorre il Cinquantesimo di Diabolik, cinquant’anni nel corso dei quali Diabolik ed Eva Kant hanno continuato ad affascinare un pubblico sempre più numeroso, non solo di ragazzi amanti dei fumetti, ma persone di tutte le generazioni che ritrovano i loro verdi anni nelle avventure di due personaggi fantastici che non tramontano mai. Ricordi, che tornano alla memoria in presenza di episodi che riportano al passato.

Per l’occasione si sta cercando la sosia di Eva Kant per un progetto televisivo e per la realizzazione di un videoclip. Una presentazione in chiave moderna, quindi, più adatta ai tempi nuovi, forse più esaltante del fumetto cartaceo e delle varie versioni cinematografiche per le quali hanno fatto il filo migliaia di ”ragazzi” di tutte le età, perché davanti a certi personaggi si è tutti ragazzi, ma sempre ricco di suspense.

Un fumetto rivisitato in chiave innovativa, con strumenti nuovi, che non ne rinnegano il fascino originale, ma che anzi ne sottolineano l’importanza, visto che viene riscoperto e rieditato prima in Dvd, ora in videoclip per un progetto televisivo. Quindi il nuovo non sostituisce il vecchio, ma ne sottolinea i valori nel tempo.

Giudizio FMI su riforma lavoro

Il Fondo Monetario Internazionale ha espresso un giudizio sostanzialmente positivo sulla riforma del lavoro attuata (o in corso di attuazione) in Italia. Ad esprimerlo è stato il massimo vertice dell’organizzazione internazionale, che ha dichiarato come l’Italia abbia fatto “bene sulla riforma del lavoro”, sottolineando tuttavia che l’esito positivo della revisione del sistema giuridico occupazionale sia determinato dal fatto che “nell’iter parlamentare venga mantenuto l’obiettivo di ridurre il dualismo tra i protetti e chi non lo è”.

Christine Lagarde, direttore generale del Fondo Monetario Internazionale, ha infine bollato come “opportuna” la riforma del lavoro attuata dal governo Monti, sottolineando come vi sia l’auspicio che la stessa affronti “l’incertezza sui licenziamenti, in modo che le imprese e i datori di lavoro possano sentirsi più fiduciosi al momento di assumere”.

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