Nuove assunzioni in vista nella grande distribuzione, in particolare nei supermercati LD che fanno parte del gruppo italiano di discount MD spa che conta ben 700 punti vendita dislocati in tutto il territorio italiano.
Si ricercano le figure tipiche del settore della GDO, quindi addetti alle vendite per diversi reparti, ma è possibile candidarsi anche per altri ruoli come ad esempio quelli di responsabili e vice responsabili di punto vendita.
Se desiderate lavorare nella grande distribuzione in questo momento il gruppo Coop sta cercando personale per il suo organico. Diverse sono le posizioni aperte, sia nel ramo della vendita sia in quello di altre specializzazioni, come ad esempio per i farmacisti o i manutentori. Ecco come ci si può candidare.
Per tutti i giovani diplomati che sognano una carriera all’interno della grande distribuzione, ci sono interessanti offerte di lavoro attive nei supermercati Dpiù, che cercano personale per il proprio organico. Ecco quali sono le posizioni attive e come candidarsi.
La CE.DI.Marche è un istituto che asocia oltre 100 punti vendita nelle Marche ed in Abruzzo, contraddistinti dall’esser parte integrante di una filiera sostanzialmente corta, che consente agli imprenditori di essere più liberi nel rispondere ai gusti locali ed alle diverse esigenze di soddisfazione della propria clientela, migliorando il servizio e la qualità dei prodotti. Per potenziamento del proprio organico la società ricerca gestori di punti vendita – supermercati.
Lidl, una delle più note e importanti catene di supermercati discount in Europa, sta cercando di completare una nuova fase di recruitment per la fine dell’anno. La società, che si occupa della distribuzione di prodotti prevalentemente alimentari, sta offrendo dei contratti di lavoro di sicuro interesse per chi desidera entrare nel settore, a tempo determinato e indeterminato, con una discreta gamma di diverse figure professionali che andranno gradualmente inserite all’interno dei propri punti vendita, che la società detiene in tutto il territorio nazionale. Non mancano inoltre i ruoli di staff, che andranno ad essere impiegati nella sede centrale del gruppo.
Torniamo ad occuparci del mercato del lavoro dell’Emilia Romagna con una serie di offerte giunte in redazione negli scorsi giorni. In particolare, ci concentriamo oggi su alcune posizioni aperte nel settore della grande distribuzione organizzata di Parma e dintorni, dove vengono attualmente ricercate figure professionali quali assistenti alla logistica, addetti alla vendita e hostess di cassa. Cerchiamo allora di comprendere quali siano i requisiti e le caratteristiche professionali richieste, e in che modo potersi candidare a ricoprire tali posizioni.
La filiale di Bari dell’agenzia per il lavoro Articolo 1 ci fornisce alcune opportunità lavorative che vogliamo sottoporre alla vostra attenzione. Si tratta di posizioni aperte nei supermercato e in strutture della grande distribuzione organizzata per il largo consumo, che potrebbero risultare di utilità per coloro che desiderano ricoprire un ruolo all’interno dell’ambito professionale commerciale, con inquadramenti più o meno specifici. Ecco, nel maggior dettaglio, quali sono le posizioni attualmente aperte.
Per l’azienda-cliente, l’agenzia per il lavoro cerca innanzitutto 6 Allievi capi reparto disponibili al trasferimento, con una laurea in materie economiche o similari, con un’ottima carriera scolastica e accademica. È altresì richiesto: standing professionale, predisposizione al contatto con il cliente e alla carriera commerciale. Si offre iniziale contratto di stage finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato.
La grande distribuzione organizzata si candida ad essere uno dei principali comparti occupazionali nei quali si preannuncia piuttosto ricca la caccia a nuovo personale: capi reparto, addetti al presidio delle operazioni di cassa, inventaristi, promotori commerciali, commessi, magazzinieri e personale addetto alle casse, nuove professioni collegate alle vendite online, addetti al reparto gastronomia, addetti al reparto salumeria, carne, pesce, formaggi e addetti al rifornimento degli scaffali sembrano essere tra i più papabili per un lavoro estivo.
L’azienda LIDL, che opera nella distribuzione alimentare al dettaglio, è alla ricerca di un impiegato per il proprio ufficio acquisti. Si tratta di una posizione che il candidato andrà ad occupare in una delle aziende principali operanti nel comparto della grande distribuzione organizzata italiana, per una rete in continua espansione.
Come ribadito dalla stessa azienda, la chiave del successo di LIDL è il capitale umano: per questo motivo il profilo ideale deve essere in possesso un diploma o una laurea di primo o secondo livello ad indirizzo economico, disporre di adeguati livelli di motivazione e dinamismo, da avviare alla carriera che, si spera, possa essere il più rapida e brillante possibile.
Eurospin, uno dei marchi più noti, in Italia, nel comparto della grande distribuzione organizzata, sta cercando nuovo personale da inserire all’interno delle proprie strutture presenti in tutta Italia. La società è sempre alla ricerca di professionalità che possano occupare le posizioni aperte in ogni livello e mansione, sia nei punti vendita, che nei depositi di distribuzione, e negli uffici amministrativi.
La selezione per gli aspiranti dipendenti di Eurospin si svolge mediante colloqui individuali approfonditi, realizzati sia dalla rete di vendita che dalla Direzione del Personale. Requisiti indispensabili per poter abbracciare il progetto Eurospin, sono la dinamicità, la professionalità, la flessibilità e la voglia di crescita, unitamente alla costanza, alla volontà e all’impegno.