Redazione

Cercasi personale appartenente alle categorie protette a Milano

Alvin Consulting (UnoHolding Family) è una società italiana di Ricerca e Selezione del personale con alle spalle una decennale esperienza come operatore specializzato nella selezione di profili appartenenti alle categorie protette (www.categorieprotette.it). Questo le consente di individuare risorse realmente rispondenti alle necessità del cliente per assunzioni obbligatorie in base alla legge 68/99.

Attualmente ricerca per azienda operante nel settore Packaging:

• 1 Impiegato Ufficio Acquisti (Rif. Ua)

Il candidato dovrà occuparsi di attività di back office: emissione, gestione di ordini e bolle di consegna per merce in conto di lavorazione. Inoltre dovrà essere in grado di interpretare i disegni meccanici al fine di valutarne l’eventuale costo.
Si richiede:

Diploma tecnico; Conoscenza dei principali sistemi informativi; Conoscenza di Contabilità Generale; Esperienza in mansione analoga all’interno di un Ufficio Acquisti; Affidabilità, precisione, orientamento al rispetto delle tempistiche, capacità di analisi.

Sede di lavoro: Milano est.

Come diventare database administrator

Tra le professioni legate al mondo del web, quella del database administrator è una di quelle più richieste. Il database administrator è una figura professionale che si occupa di installare e gestire sistemi di archiviazione dei dati attraverso via telematica. Il data base administrator si occuperà in particolar modo di monitorare i sistemi di archiviazione, di assicurare la sicurezza dei dati presenti all’interno dell’archivio e della manutenzione del server. Attuerà, infine, delle politiche aziendali per sviluppare al meglio le risorse che costituiscono il database.

Per diventare un bravo database administrator è necessario avere un’ottima conoscenza di internet, delle reti di comunicazione, dei sistemi operativi server, ma anche dei diversi linguaggi di programmazione. E’ importante avere anche una buona conoscenza dell’inglese tecnico, una forte propensione al lavoro di gruppo ed ottime capacità relazionali al fine di soddisfare al meglio le richieste del cliente che si affida a lui. E’ importante conoscere anche il contesto commerciale dell’azienda in cui questo professionista lavora.

Cremona, concorso per Educatore di Asilo Nido

Il Comune di Spino d’Adda (Cremona) ha indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, finalizzato all’assunzione di un collaboratore  educatore asilo nido – cat. C – posizione economica C1, a tempo determinato e pieno. I requisiti necessari per poter inoltrare la domanda di ammissione al concorso sono i seguenti:

– diploma di maturità magistrale o diploma liceo socio psico – pedagogico oppure diploma tecnico servizi sociali o ancora diploma di operatore dei servizi sociali e assistente per l’infanzia

– cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione euroepa

– idoneità fisica al lavoro

– età superiore agli anni 18

Lavoro Emilia-Romagna: nuove opportunità per i cassintegrati

Grazie ad uno stanziamento pari a  complessivi 100 mila euro, nella Regione Emilia-Romagna è stato pubblicato un Avviso grazie al quale sedici persone saranno selezionate per svolgere a Bologna, presso gli Uffici della Corte d’Appello, ma anche quelli del Tribunale, del Tribunale dei Minori, e del Giudice di Pace, delle attività socialmente utili. A darne notizia è stata nei giorni scorsi l’Amministrazione regionale nel precisare al riguardo come la misura sia destinata a favore dei lavoratori che attualmente sono in mobilità, o che oppure sono in CIGS, cassa integrazione guadagni straordinaria. La raccolta delle candidature è aperta a fronte della scadenza dei termini fissata al 3 marzo 2011, ovverosia quindici giorni dopo la pubblicazione dell’Avviso sul Bollettino Ufficiale della Regione Emilia-Romagna. L’attività socialmente utile può durare al massimo dodici mesi e per un massimo di 36 ore alla settimana; il tutto a fronte del percepimento di un’integrazione dell’ammortizzatore sociale che già il lavoratore percepisce.

General Motors, profitti ai dipendenti

Interessante passaggio di natura sindacale sulla partecipazione dei lavoratori agli utili nelle imprese; in effetti, alla General Motors si fa sul serio tanto da prospettare uno sharing milionario per i dipendenti secondo gli accordi sottoscritti con il sindacato del settore automobilistico, la UAW.

In effetti, la UAW, United automobile workers, può sicuramente esultare perché l’intesa corona il nuovo corso industriale e che avviene dopo due anni dalla bancarotta dell’intero gruppo automobilistico americano e salvato grazie all’intervento del governo federale.

Intanto, però, a più parti, in special modo dalla dirigenza aziendale, si levano diverse critiche; in effetti, prima di distribuire questo profit sharing ai dipendenti, la dirigenza chiede a gran voce l’azzeramento prima del debito aziendale.

Inail, in arrivo una riduzione dei premi per gli artigiani

L’Inail, con la circolare n. 16 del 15 febbraio 2011, ha comunicato che sarà applicato una riduzione dei premi per gli artigiani per gli anni 2008, 2009 e 2010 ai sensi dell’articolo 1 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e del decreto ministeriale 2 dicembre 2010.

L’Inail pone in evidenza che le disposizioni della legge finanziaria 2007 prevedono che, con effetto dal 1° gennaio 2008, sia stabilita con decreto ministeriale una riduzione dei premi assicurativi a favore delle aziende artigiane.

Si ricorda che la riduzione è concessa nel limite complessivo di un importo pari alle risorse originate da un tasso di incremento del gettito contributivo complessivo, relativo alla gestione unitaria dell’Ente accertato in sede di bilancio consuntivo per l’anno 2007, superiore al tasso di variazione nominale del PIL indicato per il medesimo anno nella Relazione previsionale e programmatica per il 2007 e, comunque, per un importo non superiore a 300 milioni di euro.

Diritto al lavoro dei disabili: istruzioni per la domanda d’invalidità civile

L’INPS, con messaggio dell’16 febbraio 2011 n. 3989, ha chiarito le istruzioni per la procedura invalidità civile 2010.

Le Commissioni mediche delle Aziende sanitarie locali di cui all’art. 4 della legge 5.2.1992, n. 104; provvedono:

– all’accertamento delle condizioni di disabilità, da cui scaturisce il diritto ad accedere al sistema per l’inserimento lavorativo dei disabili c.d. “collocamento mirato”;

– all’effettuazione delle visite sanitarie di controllo della permanenza dello stato invalidante.

Tali commissioni sono state integrate della presenza di un medico INPS (art. 20 della legge n. 102/2009).

Schneider-electric ricerca personale

Schneider-electric è alla ricerca del seguente personale:

  • Venditore Automazione Industriale Area Piemonte. Il profilo prescelto si occupperà della promozione e della vendita dei prodotti dell’azienda presso la zona assegnata. Il candidato ideale è in possesso di un diploma in elettrotecnica o di una laurea in Ingegneria Elettrica o Elettronica ed ha maturato una precedente esperienza lavorativa nella medesima mansione.

Ascoli Piceno, concorso per Interprete

Il Comune di San Benedetto del Tronto (Ascoli Piceno) ha indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, volto alla copertura di un posto a tempo indeterminato e part-time  50%  di  istruttore interprete, cat. giuridica C, settore cultura, sport, turismo, scuola e giovani. I requisiti fondamentali richiesti dal bando affinchè sia possibile inoltrare la domanda di ammissione sono i seguenti:

– diploma di maturità

– conoscenza dell’inglese

– conoscenza di un’altra lingua a scelta fra tedesco e ceco

– età superiore agli anni 18

– cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione europea

Voucher lavoro col Fondo anticrisi nel Comune di Macerata

Attraverso l’emanazione di un Bando pubblico, il secondo a valere sulla copertura finanziaria legata al Fondo anticrisi, nel Comune di Macerata è stato pubblicato l’Avviso con cui l’Amministrazione comunale, ai fini della prestazione di lavoro occasionale accessorio, cerca personale da remunerare con i voucher, ovverosia con i buoni lavoro. La misura arriva dopo che, sempre con il Fondo anticrisi, l’Amministrazione comunale ha emanato un Bando, il primo, a sostegno delle persone residenti colpite dalla crisi attraverso l’erogazione di un contributo per far fronte alle difficoltà legate alla congiuntura sfavorevole. I lavoratori occasionali svolgeranno le prestazioni di lavoro occasionale accessorio direttamente presso il Comune nei settori sociali, culturali, ma anche per i servizi alla città e per la manutenzione del verde pubblico sul territorio comunale. Possono presentare la domanda per svolgere il lavoro occasionale accessorio tutti i cittadini, italiani o extracomunitari, che risiedono nel Comune di Macerata e che sono inoccupati, in cassa integrazione, disoccupati, ma anche in mobilità e percettori di disoccupazione ordinaria oppure del trattamento speciale legato alla disoccupazione nel comparto dell’edilizia.

Pubblico e privato, il punto sulle certificazioni di malattia

Negli ultimi tempi, con l’introduzione delle tecnologie telematiche, la certificazione di malattia è stata praticamente rivoluzionata; in effetti, a questo riguardo i vari enti previdenziali hanno emesso diverse circolari e messaggi che, ad oggi, risultano indispensabili per comprendere tutto il fenomeno.

A questo proposito non possiamo non ricordare il messaggio Inps n. 3161 dell’8 febbraio del 2011, modalità di funzionamento del flusso telematico, o la circolare n. 26 sempre dell’8 febbraio 2011 sulla gestione delle visite mediche di controllo mediante il cosiddetto data mining. Per ultimo, non in ordine di tempo, anche la circolare Inps n. 164 del 28 dicembre 2010 sull’invio degli attestati di malattia all’indirizzo PEC del cittadino.

Chiaramente non è possibile citare in modo asettico tutte le circolari applicabili senza riferirsi alla contrattazione collettiva di riferimento.

Inps, in arrivo il referente regionale per il lavoro occasionale

L’Inps, attraverso il messaggio n.3598 dell’11 febbraio 2011, ha comunicato che a partire dal 15 febbraio entrerà in vigore la figura del referente regionale del lavoro occasionale accessorio.

Secondo le precisazioni dell’Istituto sarà possibile rivolgersi al referente per il trattamento delle richieste di chiarimento o di intervento e, in questo modo, si individua l’interfaccia naturale delle Associazioni di categoria, degli intermediari, degli Enti locali, o di qualsiasi altro organismo.

Grazie a questo nuovo servizio, l’Inps intende aiutare tutti coloro che hanno la necessità di reperire informazioni e consulenza sull’impiego corretto dei buoni lavoro.

Il referente informerà tra l’altro il datore di lavoro sulla opportunità di non impiegare il/i prestatore/i che presenta compensi prossimi o addirittura superiori al limite economico previsto.

Obbligo assicurativo per i familiari coadiutori dei farmacisti

L’INPS, con messaggio dell’11 febbraio 2011 n. 3605, ha chiarito il comportamento da tenere nei casi di mancato versamento dei contributi alla Gestione degli esercenti attività commerciali dei familiari coadiutori del farmacista, non iscritti all’albo professionale, che collaborano con carattere di abitualità e prevalenza nell’impresa familiare e che operano nelle farmacie dove si vendono anche prodotti non medicinali.

L’INPS con la circolare n. 163 del 1984 aveva sostenuto l’iscrivibilità alla Gestione degli esercenti attività commerciali dei soggetti appena indicati.

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