Offerte di lavoro dirette da parte di privati e aziende.
Delphina Hotels è una delle più note compagnie di alberghi in Sardegna. Per la non lontana stagione estiva 2013, la società è alla ricerca di personale da inserire nelle proprie strutture ricettive, nei bar, nelle cucine, nei ristoranti, nel ricevimento e in altre aree degli hotel che espongono il proprio brand. Vediamo nel dettaglio le caratteristiche di alcune di queste posizioni aperte, e in che modo sia possibile candidarsi a ricoprire uno dei ruoli evidenziati.
Yamamay è uno dei più noti marchi di biancheria intima femminile e maschile. Appartenente al gruppo Inticom Spa, con sede a Gallarate, oggi il brand è presente in tutto il territorio nazionale grazie a una serie di punti vendita con proprio marchio, in franchising e in gestione diretta. Oltre 600 spot che sono diventati ben presto punto di riferimento nel comparto. Oggi la società è alla ricerca di alcune posizioni da ricoprire, prevalentemente in Lombardia, nel Lazio e in Campania.
L’agenzia per il lavoro Articolo1 sta cercando alcuni addetti help desk da inserire nelle strutture professionali di alcuni clienti. Cominciamo con la ricerca di 5 addetti help desk appartenenti alle categorie protette invalidi, per azienda cliente operante nel settore telefonia mobile. I candidati, riportando direttamente all’IT & Quality Office Senior Specialist, si occuperanno di gestione delle attività di help desk, manutenzione dispositivi di rete e gestione delle infrastrutture Microsoft lato client e lato server.
Fineco è uno dei più noti istituti di credito italiani per innovatività e senso di personalizzazione dei rapporti. Per le sedi centrali presenti a Milano e a Reggio Emilia, l’istituto sta predisponendo una serie di percorsi di inserimento professionale di sicuro interesse, in grado di soddisfare le ambizioni di chi voglia intraprendere una carriera in banca. Vediamo dunque quali sono alcune di queste posizioni aperte, e in che modo sia possibile potersi candidare a ricoprire uno dei ruoli disponibili.
Ambrosetti è un gruppo professionale fondato nel 1965, e oggi presente in Italia, in Europa e nel mondo, grazie al contributo proprio e di altri senior partner. Il gruppo è un team di professionisti con competenze e conoscenze omogenee e distintive, complementari e sinergiche, che possono ben risultare sinergiche in una squadra di qualità. La società è alla ricerca di nuove figure professionali da inserire all’interno delle proprie strutture: vediamo di cosa si tratta, e come poter inviare la propria candidatura.
L‘agenzia per il lavoro Articolo1 sta cercando un responsabile customer service & operations new slot. La risorsa, riportando direttamente al direttore operativo si occuperà di: assicurare l’efficienza e la qualità del processo di delivery dei servizi della rete telematica delle New Slot (“Servizi”), attraverso la gestione e il coordinamento di tutte le attività operative di front e back office e nell’ottica del raggiungimento del massimo livello della Customer Satisfaction, e non solo.
Pochi minuti fa abbiamo avuto modo di evidenziare un’interessante offerta professionale rivolta da Obiettivo Tropici a 400 giovani animatori da inserire nelle strutture ricettive in Italia e nel resto del mondo. Ebbene, proseguiamo su questo filone professionale riportando il recente annuncio di ricerca di altri 100 animatori da parte della Pixieanimazione, che in tal modo cerca di predisporre adeguatamente le proprie risorse umane in vista della prossima estate 2013.
Alcune agenzie di lavoro stanno accelerando gli iter di recruitment di farmacisti e ottici nel territorio della regione Lombardia. Cominciamo dall’agenzia Openjobmetis Spa, che per la zona di Concesio (Bs) ricerca un farmacista con minima esperienza nella mansione, disponibile da subito, automunito, residente in zona. Vediamo quali sono le caratteristiche di questa e di altre figure professionali, e in che modo sia possibile candidarsi a ricoprire il ruolo scoperto.
Novo Nordisk è una azienda farmaceutica sorta oltre 80 anni fa in Danimarca, e oggi in grado di ergersi tra i massimi leader di settore, con particolare attenzione per l’innovazione tecnologica e scientifica. Dagli anni ’20 dello scorso secolo ad oggi, la società ha conseguito un interessante percorso di crescita che l’ha condotta a fornire lavoro a quasi 34 mila dipendenti in oltre 70 diversi mercati, commercializzando i propri prodotti in più di 190 Paesi in tutto il mondo. La società è ora alla ricerca di giovani laureati da inserire presso le proprie strutture.
Promod è una società francese operativa nel settore dell’abbigliamento. Con il primo punto vendita inaugurato oltre 37 anni fa, Promod ha dato vita a una interessante fase di espansione che ha condotto l’organizzazione a poter gestire oltre 1.000 negozi presenti in 56 Paesi, conseguendo un giro d’affari di 900 milioni di euro (il 60 per cento ottenuto nel contesto internazionale), e servendo più di 25 milioni di clienti ogni anno. La società è ora alla ricerca di nuove figure professionali da inserire nelle proprie strutture. Vediamo quali, e con che modalità.
Pradac Informatica assume nuovi programmatori per poter ampliare le proprie fila delle risorse umane con nuovo personale. Consulenti, analisti programmatori, architetti web, programmatori, scrum master, project manager, web developer e tanto altro ancora. Vediamo dunque quali sono le caratteristiche professionali di queste posizioni aperte, come ottenere maggiori informazioni e, ancora, come potersi candidare a ricoprire tali ruoli presso Pradac.
Se il vostro interesse è quello di lavorare nel settore delle pubbliche relazioni, con un respiro professionale internazionale, questa occasione di lavoro potrebbe fare al caso vostro. L’agenzia per il lavoro Articolo 1 sta infatti ricercando 5 web croupier per importante proprio cliente, azienda leader nel settore del gaming on line. Vediamo dunque quali sono le caratteristiche di questa posizione aperta, come ottenere maggiori informazioni sulla stessa e in che modo potersi candidare.
Heineken è una delle più note aziende produttrici di birra in Europa e nel mondo. Nata in Olanda, l’azienda è riuscita ben presto a esportare i propri prodotti in giro per il pianeta, accompagnando questa espansione commerciale con una crescita produttiva di sicuro interesse. Un incremento che ha consentito a migliaia di giovani di poter entrare a far parte di questa importante realtà, assumendo posizioni di rilievo in ambito professionale. L’azienda rinnova oggi il proprio graduate programme, con l’opportunità di realizzare un’esperienza di lavoro internazionale di 18 mesi.
Nostromo, del gruppo Calvo, è uno dei marchi storici nel settore del tonno. Ogni giorno la società pesca, seleziona e prepara solo il tonno migliore, saporito e ricco di nutrienti benefici. Dopo decenni di storia e di produzione contraddistinta da elevati livelli qualitativi, nel 1993 Nostromo è entrata a far parte del Gruppo Calvo, una grande azienda spagnola con stabilimenti in tutto il mondo. La società gestisce ora le proprie attività con una flotta di proprietà.