McDonald’s assume crew, come candidarsi

di Fabiana 1

Nuove opportunità lavorative da McDonald’s: il colosso americano sta per aprire tre nuovi ristoranti in CAMPANIA, ABRUZZO e LOMBARDIA e sta selezionando nuove figure da inserire nelle diverse strutture. 

mcdonalds

L’azienda ricerca Crew, Addetti alla Ristorazione Veloce, Hostess e Steward  attraverso McItalia Job Tour, l’evento itinerante di selezione del personale impiegato da McDonald’s: dopo una prima fase di selezioni online, McDonald’s “si sposta” per conoscere candidati, allestendo un villaggio apposito con gli spazi riservati ai colloqui e un’area informativa a disposizione di tutti. 

Ma solo i candidati selezionati nella fase online potranno accedere ai colloqui. 

Ecco intanto le date entro le quali è necessario candidarsi (registrandosi qui): 

10 APRILE, per la tappa di Salerno (SA)

12 APRILE, per la tappa di Chieti (CH)

1 MAGGIO, per la tappa di Nembro (BG)

Per la nuova apertura prevista a Salerno e per i ristoranti di Pontecagnano, Eboli, Salerno Mall e Salerno Mercatello, McDonald’s selezionerà 70 persone dinamiche per le posizioni di Addetto Ristorazione Veloce, Hostess e Steward, predisposte al lavoro in team e al contatto con il cliente.  

Per la nuova apertura prevista in provincia di Viterbo, McDonald’s selezionerà 50 persone dinamiche per le posizioni di Addetto Ristorazione Veloce, Hostess e Steward, predisposte al lavoro in team e al contatto con il cliente.   

Per la nuova apertura prevista in provincia di Bergamo, McDonald’s selezionerà 40 persone dinamiche per le posizioni di Addetto Ristorazione Veloce, Hostess e Steward, predisposte al lavoro in team e al contatto con il cliente.   

Ed ecco i requisiti necessari per potersi candidare: 

Flessibilità e disponibilità a lavorare part-time, su turni giornalieri e notturni, durante i weekend e giorni festivi;

Diploma di scuola media superiore;

Ottime doti relazionali;

Orientamento al teamworking;

La conoscenza di un’altra lingua oltre l’italiano sarà considerato requisito preferenziale.

L’azienda ha anche specificato le caratteristiche ricercate per le proprie strutture, approccio multitasking, flessibilità, gestione del tempo e spiccato orientamento al Cliente sono le principali caratteristiche dei Crew che si divide fra la sala e la cucina. 

Commenti (1)

  1. “disponibilità a lavorare part-time”: ANCORA CON QUESTA STRONZATA DI REQUISITO? MA VOI RESPIRATE SOLO PER META’ DEL GIORNO? SVEGLIATEVI HR DI MERDA. MANAGER DI MERDA, MANGIATE VOI PER META’ DEL MESE, IDIOTI!

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