Occupazione giovanile Milano: Bando da un milione di euro

In Provincia di Milano sono pronte risorse pari a ben un milione di euro per la concessione alle piccole e medie imprese di contributi a fondo perduto a favore dell’occupazione giovanile, ed in particolare per la trasformazione di contratti a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato. Trattasi di “Valorizza i giovani della tua impresa”, un bando che prevede per ogni lavoratore stabilizzato l’erogazione di un contributo a fondo perduto pari a tremila euro nell’ambito di un’iniziativa congiunta tra la Camera di Commercio di Milano, il Comune e la Provincia. Le PMI che vogliono stabilizzare i lavoratori con contratto a termine, già presenti in azienda, devono presentare la domanda entro e non oltre la data del 15 novembre del 2010; i moduli, nonché il Bando, sono disponibili direttamente dal sito Internet della Camera di Commercio di Milano alla quale occorre presentare l’istanza.

Indennità di disoccupazione per i precari della scuola

Il maggiore istituto previdenziale ha fornito ulteriori precisazioni sull’indennità di disoccupazione per il personale precario della scuola.

Secondo le osservazioni dell’Inps, i lavoratori in possesso dei requisiti previsti potranno accedere all’indennità di disoccupazione sottoscrivendo la dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro o ad un percorso di riqualificazione professionale.

In effetti, le domande inseriti nelle graduatorie (elenchi scolastici prioritari) di cui all’articolo 1 della legge n. 167/09 ai sensi del D.M. n. 82/09 presentate entro il 31 dicembre 2009 sono acquisibili al 1° luglio 2009 con decorrenza del pagamento dall’ottavo giorno successivo o, se posteriore, dall’attestazione dello stato di disoccupazione presso il Centro per l’impiego competente.

I rapporti sindacali alla Siemens, un possibile modello

In questo periodo si stanno moltiplicando in Europa, e in particolare in Italia, le discussioni per la ricerca di un nuovo modello contrattuale coinvolgendo istituzioni e organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori.

Il recente accordo siglato in Germania alla Siemens è stato definito un contratto di portata storica.

Alla Siemens i licenziamenti devono essere concordati: è questa la vera novità dell’accordo siglato  tra la direzione aziendale, il comitato dei lavoratori e il sindacato tedesco dei metalmeccanici, la IG Metall.

Il contratto stipulato sostituisce un precedente un accordo biennale del 2008 e in scadenza nel mese di settembre.

Corso Gratuito: Tecnico Sviluppo Aziendale

In continuità con le nostre segnalazioni vorremmo farvi conoscere un corso gratuito che si svolgerà tra il 18 Ottobre 2010 e il 30 Marzo 2011. Il corso, co-finanziato dall’Unione Europea e dalla Regione Emilia-Romagna è rivolto a coloro i quali sono interessati a sviluppare competenze teorico-tecniche nell’area aziendale.

La figura formata, “Tecnico dei Progetti di innovazione e di sviluppo aziendale”, avrà l’opportunità di inserirsi in un mercato che necessita di professionisti che conoscano le metodologie e le tecniche di project management. Il corso sarà realizzato dal CISITA Parma – Sviluppo Risorse per l’azienda. Possono partecipare alla selezione le persone in possesso dei seguenti requisiti: 

  • giovani e adulti; 
  • occupati e disoccupati; 
  • laureati (laurea triennale) in ingegneria, economia e commercio, scienze e tecnologie alimentari, altre discipline affini alle precedenti; 
  • conoscenza della lingua inglese.

Che bello lavorare da Ikea

Ikea è una catena svedese che si occupa della promozione e vendita di prodotti per la casa e l’ufficio e che offre molte opportunità a livello lavorativo. Diversi sono i profili professionali ricercati per lavorare all’interno dell’azienda.

Tra questi compaiono ruoli nell’area:

  • Logistica. I ruoli prescelti si assicurano che la maggior parte dei prodotti Ikea siano immediatamente disponibili per i clienti, oppure assicurano che i prodotti si mantengano in ottime condizioni nel momento in cui vengono spostati in modo efficiente.

Treviso, concorso per Ostetrica

Presso l’Azienda U.L.S.S. n. 7 di Pieve di Soligo (Treviso) è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, finalizzato all’ assunzione a tempo indeterminato di un collaboratore professionale sanitario – Categoria D – Ostetrica. Per inoltrare la domanda di ammissione al concorso è necessario che gli aspiranti candidati siano in possesso dei seguenti requisiti al momento della scadenza del bando:

– diploma universitario di Ostetrica o diploma di laurea di 1° livello  di Ostetrica

-iscrizione all’albo professionale

-idoneità fisica al lavoro

-cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione Europea

Corsi gratuiti per futuri imprenditori in Provincia di Roma

Martedì prossimo, 28 settembre 2010, dalle ore 9,30 alle ore 13,30, in Provincia di Roma, e precisamente nel Comune di Castel Madama, partiranno dei corsi di formazione gratuiti per futuri imprenditori. Questo grazie all’iniziativa congiunta da parte della Camera di Commercio di Roma e di BIC Lazio che hanno portato anche in Provincia i corsi gratuiti per futuri imprenditori che, in particolare, sono stati messi a punto per le donne, per i giovani e per gli immigrati che hanno delle buone idee d’impresa e puntano a trasformarle in vere e proprie attività imprenditoriali. Trattasi di corsi gratuiti molto snelli, della durata di quattro ore, grazie ai quali la Camera di Commercio di Roma e BIC Lazio puntano a fornire ai partecipanti tutte le informazioni fondamentali e necessarie per l’accesso al credito ed alle fonti di finanziamento pubblico, per la scelta della forma giuridica dell’impresa da aprire, ma anche per portare a conoscenza delle metodologie adottate per il percorso di formazione di Bic Lazio.

INPGI, chiarimenti sullo sgravio contributivo di secondo livello

L’INPGI con la circolare del 16 settembre 2010 n. 7 ha fornito diversi dettagli sulle modalità operative per la fruizione del beneficio contributivo (legge n. 247/2007, sgravio contributivo a favore della contrattazione di secondo livello).

La norma ha disposto l’abrogazione del regime contributivo delle erogazioni previste dai contratti di secondo livello di cui all’articolo 2 del decreto del 25 marzo 1997 n. 67, convertito, con modificazioni, dalla legge 23 maggio 1997 n. 135 (cosiddetta decontribuzione).

La gestione del beneficio contributivo è affidata all’INPS anche con riferimento ai lavoratori assicurati presso l’INPGI.

Si ricorda che la misura del beneficio trova applicazione sugli importi previsti dalla contrattazione collettiva aziendale e territoriale entro il limite del 2,25% della retribuzione imponibile annua dei lavoratori.

Infermieri, alla ricerca del posto

Ammontano a circa 2000 infermieri il fabbisogno della regione Veneto e proprio in questi giorni è in corso una campagna promozionale negli istituti superiori per fornire a tutti gli studenti della città di Venezia tutte le informazione sulla professione infermieristica.

La professione di infermiere è altamente ricercata: solo all’ospedale civile di Venezia, nel 2010, sono andati in pensione 60 tra infermieri e operatori e 90 nell’Azienda Sanitaria 12.

Ricordiamo, però, che ciò non comporta una sostituzione automatica poiché, per le esigenze della finanza pubblica, si garantisce un turn over minimo.

Secondo alcune valutazione della federazione dei collegi degli infermieri, Ipasvi, su quasi 370mila iscritti il 10% appartengono ad altre nazioni. Il collegio Ipasvi ha posto in evidenza che il 59% degli stranieri sono comunitari, mentre il 41% provengono da Paesi di area extra europei.

ISTAT: cos’è e a cosa serve

L’ISTAT (Istituto Nazionale di Statistica) è un ente pubblico che si occupa di rilevazione e indagini statistiche in vari settori. Nasce nel 1926, con il nome di Istituto Centrale di Statistica, per raccogliere, gestire e organizzare informazioni nazionali.

Nel 1989 con Decreto Legislativo 6 settembre 1989, n. 322 assistiamo alla nascita del SISTAN (Sistema Statistico Nazionale) ente che accoglie al suo interno numerosi entipubblici. In quell’anno l’istituto prende i nome di ISTAT e subisce variazioni rispetto a compiti, attività e organizzazione. Questo importante Istituto, con sede a Roma, ha un’estensione capillare in tutto il territorio nazionale.

L’ISTAT, svolge diversi ruoli chiave a livello nazionale, tra cui: censimenti della popolazione, censimenti nell’area produttiva (industria, agricoltura, ecc.), indagini effettuate secondo campionamento sulle famiglie (stile di vita, consumi, lavoro, salute, tempo libero, ecc.), indagini economiche su larga scala (crisi economica, andamento mercato, ecc).

Genova cercasi Vice Responsabili di negozio

La Divisione Specializzata Luxury di Articolo1, Agenzia per il Lavoro, (UnoHolding Family) ricerca 2 Vice Responsabili di negozio per società del settore abbigliamento pret-à -porter femminile.

La risorsa, in collaborazione con il direttore del punto vendita, coordinerà e motiverà un team di 8/10 collaboratori, organizzerà i turni e le attività del personale oltre che l’apertura e la chiusura del negozio. Si occuperà inoltre della valorizzazione del negozio in accordo con la politica di merchandising del negozio.

Si richiede:

• Diploma
• Esperienza di 3-5 anni nel ruolo maturata all’interno di società di distribuzione
• Dinamismo e flessibilità
• Provenienza dal settore moda o distribuzione costituisce titolo preferenziale
• Disponibilità immediata full time, su turni

Cercasi personale azienda pret-à-porter femminile

Assioma Selezione e Sviluppo, società di UnoHolding Family specializzata nella ricerca, selezione di middle management e professional nelle principali aree di specializzazione del mercato, ricerca responsabile di negozio (Rif. CRN) per un’Azienda Multinazionale del pret-à-porter femminile.

Sotto il diretto coordinamento dell’Area Manager, la Responsabile avrà le seguenti responsabilità:

• Gestire l’intera superficie di vendita assegnata
• Coordinare e formare il team di vendita
• Garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita
• Gestire gli incassi e la movimentazione dello stock di prodotto e le attività di Visual indoor ed outdoor
• Garantire le attività di reportistica periodica e giornaliera

Roma cercasi personale azienda ramo assicurazioni

Articolo1, divisione Permanent per prestigiosa azienda cliente che opera nel ramo assicurazioni auto on line ricerca:

• 3 Customer Care Appartenenti Alle Categorie Protette

Le risorse ideali sono in possesso di diploma e hanno maturato una significativa esperienza nell’assistenza clienti o nel call-center in bound. Completano il profilo ottime doti relazionali, capacità di lavorare in team, socievolezza e spirito di iniziativa. Sede di lavoro: Roma Bufalotta.

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