Fiditalia è un’azienda che concede credito alle famiglie attraverso prestiti finalizzati all’acquisto di beni e servizi, prestiti personali, cessione del quinto dello stipendio o della pensione.
Fiditalia è alla ricerca di giovani diplomati o laureati desiderosi di lavorare in un ambiente dinamico e di crescere professionalmente. Per inviare la propria candidatura, consultare il sito nella sezione Lavora con noi.
Sempre prendendo spunto dall’inserito contenuto all’interno di Donna Moderna vediamo come chi lavora da freelance dovrebbe organizzare la giornata.
1) Anzitutto è fondamentale stilare una sorta di planning dettagliato: infatti senza orari da rispettare si corre il rischio di perdersi in cose inutili. Come rispettare le scadenze? Scrivendo su un foglio tutto quello che va fatto entro la fine dell’orario e spuntare le varie voci mano a mano che vengono concluse
2) Programmare i momenti di recupero: fare in modo quindi che il lavoro non vada ad invadere ogni attimo della giornata. Igor Graziato, psicologo del lavoro a Torino a questo proposito dice
come si programmano le ore di lavoro, si devono prevedere anche quelle destinate allo svago e alla famiglia che vanno rispettate al pari delle prime
3) Assecondare i ritmi: come sappiamo, sebbene appena sveglie la mente si fresca e riposata non è detto che si riesc a dare il meglio proprio in questa parte della giornata
Allo stabilimento Fiat di Termini Imerese restano al massimo poco più ventiquattro mesi di vita; il piano della casa automobilistica del Lingotto, infatti, è quello di chiudere lo stabilimento siciliano entro il 2011, e questo a fronte, invece, di investimenti massicci, pari ben otto miliardi di euro, annunciati dalla società automobilistica torinese per i prossimi due anni. Ma quale sarà, a questo punto, la fine che faranno i lavoratori dello stabilimento di Termini Imerese? La decisione della Fiat appare infatti inappellabile, ma nello stesso tempo l’azienda piemontese si è mostrata disposta a discutere sulla riconversione dello stabilimento al fine di salvaguardare i livelli occupazionali. La società torinese, e non è una novità, da tempo vedeva nello stabilimento di Termini Imerese uno dei siti da chiudere in virtù di difficoltà strutturali e di costi eccessivi, al punto che la società al riguardo ha messo in evidenza come, tirando le somme, l’impianto lavori in perdita.
Presso l’Azienda Sanitaria Locale AL è stato indetto un concorso pubblico per la copertura di 10 posti di Operatore Socio Sanitario categoria BS.
In base al bando di concorso al personale neoassunto sarà proposto un contratto di tipo indeterminato e a tempo pieno (full time).
Il trattamento economico spettante al personale assunto è quello previsto dal Contratto Collettivo Nazionale del comparto “Regioni – Enti Locali” vigente alla data di stipulazione del contratto individuale di lavoro; spettano, inoltre, l’indennità integrativa speciale, la tredicesima mensilità ed ogni altro emolumento previsto dal contratto di lavoro o da disposizioni ad esso inerenti.
Il trattamento economico suddetto è soggetto alle ritenute assistenziali, previdenziali ed erariali previste dalla legge.
Al medesimo personale è attribuito, se dovuto ai sensi della normativa vigente in materia, l’assegno per il nucleo familiare.
Il termine ultimo di presentazione delle domande è fissato al giorno 14 gennaio 2010.
Solitamente quando si avvicina la fine dell’anno si è soliti leggere le classifiche più disparate ed anche noi vogliamo proporne una grazie ad un articolo reperito all’interno di La Stampa e che ha riportato i risultati di un sondaggio effettuato della compagnia assicuratrice sanitaria londinese Medicash e condotto su ben 3000 lavoratori.
Il sondaggio ha permesso di stilare una classifica relativa ai mestieri più insalubri e quelli invece ritenuti più salutari.I risultati hanno sorpreso un po’ tutti ad iniziare proprio da chi ha commissionato il sondaggio; pensate infatti che in cima alla classifica dei lavori più insalubri troviamo i cuochi!
Dopo il salto potete leggere la classifica.
A2A nasce nel 2008 dall’unione di AEM SpA, ASM SpA e AMSA. A2A è leader in Italia nel settore delle local utilities, operando nella produzione elettrica, nella vendita di elettricità e gas, nei servizi ambientali e nella distribuzione di elettricità e gas.
Per le banche, negli ultimi due anni, nonostante la crisi economica e finanziaria, non è emersa alcuna “questione precariato”; ad affermarlo è l’ABI, Associazione Bancaria Italiana, la quale nel consueto Rapporto annuale sul tema ha messo in evidenza come alla fine del 2008 nel sistema bancario ci fossero oltre 343.000 dipendenti, e di questi ben il 95,4% con un contratto di lavoro a tempo indeterminato. Non a caso, quello bancario resta uno dei comparti più ambiti per trovare lavoro, specie da parte dei giovani, ma in ogni caso “entrare in banca” non è di certo diventato più facile rispetto agli anni scorsi, e la diffusione della tecnologia e dell’home banking non impone oramai alle banche l’adozione di massicci piani di reclutamento. Dal Rapporto ABI 2009, inoltre, emergono altri due dati interessanti: il primo è quello relativo al curriculum dei dipendenti bancari, con il 32% di questi che, in base ai dati di fine 2008, risultava essere laureato; il secondo dato interessante è quello relativo al divario tra dipendenti bancari uomini e dipendenti bancari donna.
Presso l’ESTAV Centro della Toscana è stato indetto un concorso pubblico per la copertura di 5 posti di Collaboratore Professionale Sanitario – infermiere pediatrico – categoria D.
L’ESTAV è l’acronimo di Ente per i servizi Tecnico-Amministrativo della regione Toscana per l’esercizio delle funzioni tecniche, amministrative e di supporto delle aziende sanitarie afferenti l’Area Vasta Centro costituito con legge regionale del 40/2005. L’ESTAV Centro si occupa tra l’altro della gestione delle procedure concorsuali per il reclutamento del personale.
In base al bando di concorso al personale neoassunto sarà proposto un contratto di tipo indeterminato e a tempo pieno (full time).
Quello che è accaduto ad Orbetello in provincia di Grosseto mette in discussione quanto si pensa dei concorsi che avvengono nel nostro paese e cioè che molto spesso siano truccati e che già prima della prova scritta si conoscano i vincitori. Ebbene, in questa circostanza tutti i partecipanti al concorso riservato a laureati in Giurisprudenza per un posto di funzionario di settimo livello all’Ufficio Appalti sono stati bocciati. E non si tratta affatto di una burla.
E le parole di Angelo Ruggiero, segretario generale del Comune fanno capire l’imbarazzo generale:
purtroppo errori e inesattezze erano così evidenti che non è stato possibile ammettere nessun candidato. Siamo stati sorpresi non solo dall’impreparazione dei candidati su alcuni argomenti, che comunque erano indispensabili per poter ottenere l’idoneità alla prova orale, ma dagli errori di ortografia e sintassi, cose che si dovrebbero imparare alle elementari e invece, dopo una laurea, non sono state ancora assimilate
La professione di guardia del corpo (o bodyguard) non solo è difficile, ma presenta molti rischi. Il bodyguard ha il compito di proteggere i personaggi dello spettacolo dall’invadenza dei fan. Il suo ruolo può anche diventare più pericoloso, soprattutto nel momento in cui si fa da scorta a persone la cui incolumità è a rischio ed effettuare servizi (insieme alle forze di polizia) di sicurezza aeroportuale e marittima.
Ancora in Italia la professione di bodyguard non è ancora ben definita. Spesso chi opera in questo campo, per essere riconosciuto professionalmente, deve presentarsi con la qualifica di accompagnatore, o ha il dovere di dichiarare di prendere in tutela un bene del protetto e non l’incolumità della persona stessa.
In accordo con quanto reso noto dalla Regione nello scorso mese di ottobre, in Piemonte arriva un sostanzioso sussidio a favore dei lavoratori che, oltre ad essere in difficoltà, hanno anche un basso reddito. Su proposta di Teresa Angela Migliasso, assessore al Welfare ed al Lavoro della Regione Piemonte, la Giunta ha infatti approvato nella giornata di ieri, lunedì 21 dicembre 2009, la concessione, ai lavoratori rispettanti i requisiti, di un sussidio individuale pari a ben 2.500 euro erogabile in un’unica soluzione. I termini di avvio della presentazione delle domande, da inoltrare all’Agenzia Piemonte Lavoro, sono orientativamente fissati per il prossimo mese di febbraio, e comunque le stesse dovranno pervenire entro e non oltre il 30 aprile del 2010.
In base alla legge 150/2009 il trattamento economico e normativo della materia è di esclusiva competenza del Ministro della Funzione Pubblica. Dal 1° gennaio 2010 entreranno in vigore le nuove fasce di reperibilità dei dipendenti pubblici in malattia.
Le nuove fasce di reperibilità per il dipendente pubblico malato saranno pari a 7 ore complessive e dovranno coprire le fasce orarie dalle 9 alle 13 e dalle 15 alle 18 di tutti i giorni della settimana compreso i festivi.
Secondo il decreto le stesse non riguarderanno i malati oncologici o comunque con patologie gravi che richiedono terapie salva vita , nonché i malati per causa di servizio.
Bialetti nasce nel 1919 grazie ad Alfonso Bialetti, il quale apre un’officina per la produzione di semilavorati in alluminio che poi trasforma in un’azienda per la progettazione e la produzione di prodotti finiti.
L’azienda viene considerata una delle più importanti produttrici italiane di caffettiere. L’immagine della Bialetti viene associata a partire dagli anni ’50 da un Omino con i baffi, che si ritrova sia sul marchio del Gruppo Bialetti Industrie che sui suoi prodotti.
La Divisione Specializzata Intrattenimento di Articolo1, Agenzia per il Lavoro, (UnoHolding Family) ricerca personale a Rimini per un’importante azienda operante, a livello nazionale, nel settore giochi e scommesse
La ricerca in dettaglio
• 1 Manutentore schede elettroniche
Il candidato è diplomato in elettronica e telecomunicazioni, con forte passione e motivazione per il settore. Avrà il compito di manutenere e aggiornare le macchinette slot machines e videogiochi. Si richiedono esperienza, disponibilità immediata e a viaggiare.
• 1 Manutentore tecnico-elettronico
La risorsa si occuperà della manutenzione e aggiornamento delle slot machines.
Si richiede diploma in elettronica, elettrotecnica o telecomunicazioni, buona conoscenza delle configurazioni-costruzioni reti PC aziendali, capacità pratiche nell’utilizzo di schede e cablaggi elettronici, possesso dell’auto.