La CGIL denuncia il risultato immediato della spending review; infatti, se da una parte si tagliano i buoni pasti, dall’altra non si ha la benché minima voglia di tagliare le mega retribuzioni.
Sindacati e Tutela
Sindacati e tutela del lavoratore, scioperi, vertenze, CGIL, CISL e UIL
Sanatoria lavoratori stranieri, regolarizzazioni contributive e fiscali
Il datore di lavoro che fa richiesta di sanatoria per i lavoratori stranieri è obbligato a dimostrare di aver regolarizzato tutti i versamenti riguardanti contributi e ritenute fiscali (Irpef, addizionali) per il periodo di lavoro dichiarato.
Lavorare in sicurezza alle ferrovie dello stato
L’Inail, insieme al gruppo FS, ha siglato un protocollo per la prevenzione in materia di sicurezza sul lavoro: il nuovo accordo quadro ha l’obiettivo di ridurre gli infortuni nel settore dando l’avvio di un tavolo di confronto con lo scopo di definire le iniziative più opportune per ridurre gli infortuni sul lavoro e incrementare i livelli di prevenzione.
Irregolarità fiscali, ravvedimento operoso con la Remissione in bonis
Il Decreto Semplificazioni ha introdotto una nuova formula di ravvedimento operoso, battezzata Remissione in bonis, da applicare in caso di ritardo per comunicazioni e adempimenti fiscali.
Nuovi chiarimenti sull’emersione dei lavoratori stranieri
L’Inps ha deciso di offrire nuovi chiarimenti sull’emersione dei lavoratori stranieri con la circolare n. 118 del 28 settembre 2012. In precedenza, lo stesso Istituto previdenziale aveva fornito alcune indicazioni con la circolare n. 113 del 14 settembre dove aveva posto in evidenza le disposizioni che disciplinano la regolarizzazione di lavoratori extracomunitari prevista dal D.Lgs. 109 del 16 luglio 2012 e dal decreto interministeriale del 29 agosto 2012.
Chiarimento della Funzione Pubblica su intervallo tra contratti e supplenze
Il Dipartimento della Funzione Pubblica con nota, prot. DFP n. 37561/2012, ha fornito un parere all’ANCI (Associazione Nazionale Comuni Italiani) sull’intervallo tra contratti a termine e supplenze di docenti nelle scuole.
Sanatoria lavoratori stranieri irregolari, procedure Sportello Unico
L’iter per la sanatoria di rapporti di lavoro con lavoratori stranieri irregolari fino al 15 ottobre, come già comunicato, inizia con la dichiarazione di emersione del lavoro nero e il pagamento di un contributo forfettario di 1.000 euro.
Spending review e la riduzione del personale nella pubblica amministrazione
Il Ministero della Funzione Pubblica ha emanato la direttiva n. 10 in materia di spending review e la riduzione delle dotazioni organiche delle pubbliche amministrazioni.
Sanatoria lavoratori stranieri, chiarimenti su norme e irregolarità
Non è raro che si verifichino delle irregolarità nei normali adempimenti necessari in ogni ambito lavorativo e la sanatoria dei lavoratori stranieri non sfugge alla regola. Ricordiamo però che per le dichiarazioni false ci sono le conseguenze di legge per falsità degli atti.
La malattia e l’occupazione presso altro datore di lavoro
La Corte di Cassazione è intervenuta per chiarire, qualora ce ne fosse ancora la necessità, l’incompatibilità tra lo stato di malattia ed l’occupazione presso altro datore di lavoro.
Infatti, la Cassazione, attraverso la sentenza n. 16375 dello scorso 26 settembre 2012, ha ribadito il principio, ossia è pienamente legittimo il licenziamento di un lavoratore che, durante lo stato di malattia, presti la sua opera presso un altro datore di lavoro anche se per un solo giorno.
I nuovi servizi digitali dell’Inail
L’Inail ha deciso di avviare la fase operativa dei nuovi servzi digitali prevedendo anche una chat e il co-browsing allo scopo di favorire la transizione.
Un milione di nuovi poveri, ecco l’effetto della crisi
La CGIA di Mestre diffonde un dato non per nulla tranquillo e sereno: la crisi economica ha provocato quasi un milione di nuovi poveri. Infatti, per la locale associazione di Mestre, la crisi economica iniziata fin dal 2007 ha provocato un aumento della povertà assoluta incrementando i senza lavoro e i cassa integrati a zero ore.
Dalla Funzione Pubblica il parere sui riposi e permessi
Il Dipartimento della Funzione Pubblica è intervenuto sull’annosa questione e ha deciso, attraverso una precisa richiesta, di offrire il suo parere sui riposi e permessi per il personale in part-time verticale.
Il voto degli utenti sui servizi Inail
È ora il momento di dare il proprio giudizio al nostro Ente di prevenzione infortuni italiano; in effetti, parte l’iniziativa Customer satisfaction 2012 dove aziende e utenti possono, fino al prossimo venerdì, dare un voto ai suoi servizi.