Redazione

NTV ricerca personale

Ntv (Nuovo Trasporto Viaggiatori) rappresenta un’azienda per il servizio viaggiatori. Si tratta del “primo operatore privato italiano sulla rete ferroviaria ad alta velocità” che offrirà viaggi ricchi di esperienze di intrattenimento e servizi.

L’azienda è alla ricerca di personale:

  • Addetto sistemi Reservation & Distribution. Il candidato possiede un’età tra i 29 ed i 33 anni, un diploma  o una Laurea in discipline economiche e deve aver maturato dai tre ai cinque anni nella medesima mansione. Costituirà titolo preferenziale la conoscenza di Navitaire. Il profilo prescelto si occuperà di gestire e sviluppare la piattaforma in base alle esigenze dell’attività commerciale. La sede di lavoro è Roma.

Milano: cercasi tecnici help desk

Azienda torinese di servizi informatici in forte espansione cerca per assistenza presso sede aziendale del cliente 2 giovani tecnici help desk.

Requisiti necessari

• Esperienza di almeno 1 anno in attività di help-desk
• Diagnosi di I e II livello su errori hw dei sistemi di elaborazione e problemi di applicazione o comunicazione
• Installazione e/o gestione ordinaria di specifici prodotti software con modalità di lavoro prefissate e ben definite
• Utilizzo di prodotti o applicazioni che permettano l’installazione e/o la gestione di specifici prodotti software
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Capacità di lavorare in gruppo
• Automunito
• Disponibilità immediata

Imprese femminili: le donne puntano sul turismo e sulla logistica

Il 2009 sta per finire, ma possiamo di sicuro già affermare che dal fronte del mercato del lavoro è stato per l’Italia uno degli anni più difficili degli ultimi decenni. C’è stata infatti un’esplosione, peraltro ampiamente attesa a causa dellla crisi finanziaria ed economica, della cassa integrazione,  c’è stata la conseguente diminuzione del numero di occupati, ed è ulteriormente aumentato il tasso di disoccupazione giovanile nel Mezzogiorno. Ma nell’ambito di questo scenario cupo, con prospettive ancora poco rosee almeno da qui ai prossimi sei mesi, ci sono comunque elementi e dati interessanti per quanto riguarda nel nostro Paese la dinamica e lo sviluppo del tessuto imprenditoriale.

Legittimità dei licenziamenti collettivi, tra leggi e interpretazioni

La legge che disciplina i licenziamenti collettivi è stata più volte modificata e integrata da interpretazioni a volte contrastanti tra loro.

La legge n. 223/91 è stata infatti modificata, per esempio, con il D. Lgs dell’8 aprile 2004 n. 110 che ha esteso la disciplina anche ai datori di lavoro in precedenza esclusi, vale a dire alle organizzazioni dei datori di lavoro senza scopo di lucro quali i sindacati, le fondazioni o i partiti purché occupino più di 15 dipendenti e che intendono procedere alla risoluzione del rapporto di lavoro con almeno 5 lavoratori nell’arco di 120 giorni.

In questo modo il datore di lavoro è obbligato ad avviare la procedura in sede sindacale e successivamente, in sede amministrativa, ovvero avanti la Direzione Provinciale del Lavoro di appartenenza.

Bosch ricerca personale

Bosch è un’azienda leader mondiale nella fornitura di servizi nel settore della tecnologia industriale e automobilistica, dei beni di consumo e delle tecnologie costruttive. Bosch è presente in circa 150 paesi.

L’azienda è alla ricerca di personale:

  • graphic designer. Il profilo prescelto di occuperà di realizzare progetti di comunicazione ed aggiornare il materiale pubblicitario curando la grafica. I candidati ideali sono laureati con un indirizzo tecnico riguardante la grafica. E’ necessaria anche la conoscenza dei principali software di grafica (Indesign, Illustrator, Photoshop), di Macintosh e del pacchetto office. E’ richiesta una predisposizione al lavoro di gruppo. Costituisce titolo preferenziale aver maturato esperienza nella medesima mansione e la conoscenza dell’inglese. La sede di lavoro è presso la Freud produzioni industriali S.p.A. di Udine.

Cercasi animatori turistici Italia ed estero

Riferimento Eures n. OT 671

La prima società in Italia di servizi di intrattenimento & animazione in strutture turistiche alberghiere nazionale e internazionali per i più prestigiosi Tour Operator, ricerca 750 animatori anche prima esperienza da inserire nelle 52 strutture turistiche in Italia e all’estero.

Requisiti per animatori

Cittadinanza: comunitaria
Età minima richiesta: 18
Preferibilmente diplomati anche prima esperienza

Malattie sul lavoro: aumentano i rischi col capo angosciante ed autoritario

Come reagiscono i lavoratori dipendenti di fronte ad un capo che oltre che autoritario, è anche angosciante? Ebbene, occorre fare una netta distinzione tra lavoratrici donne e lavoratori uomini; a rivelarlo è uno studio a cura di un’università medica svedese nella città di Solna, il Karolinska Institutet, da cui è in particolare emerso come le donne nei confronti di un capo autoritario ed angosciante reagiscano meglio allo stress rispetto ai colleghi uomini; su questi ultimi, invece, in accordo con quanto riporta il canale “Salute” di Yahoo Italia, le vessazioni del capo posso mettere a rischio la salute con il possibile insorgere di problemi cardiaci.

Quando il malato è irreperibile

È di per sé chiaro che la certificazione di malattia del lavoratore dipendente deve rispondere a precisi criteri oggettivi.

Per prima cosa occorre precisare che il certificato di malattia deve essere redatto dal medico curante in doppia copia secondo moduli predisposti allo scopo. In realtà il certificato è costituito da due sezioni: una deve essere consegnata al datore di lavoro e l’altra all’istituto previdenziale competente.

In mancanza dell’ apposito modulo INPS e’ possibile redigere i certificati sul ricettario privato del medico purché contengano gli stessi dati del modulo di legge (circolare INPS n. 99 del 13/05/96), ad esempio vanno bene anche i moduli in uso presso i reparti ospedalieri o di pronto soccorso, a condizione però che dagli stessi risulti una prognosi non di natura strettamente “clinica”.

Acer offerte di lavoro

Acer è un’azienda nata nel 1976  che rappresenta il terzo fornitore di computer ed il secondo di notebook al mondo. L’azienda acquisendo Gateway e Packard Bell si è andata diffondendo maggiormente anche negli Stati Uniti ed ha migliorato la propria posizione in Europa.

L’azienda, leader nel mercato dell’information technology, ricerca il seguente personale:

  • neolaureati. Si ricercano dodici profili professionali da inserire nella struttura commerciale. I candidati ideali possiedono una laurea specialistica in discipline scientifiche o economiche. La retribuzione economica verrà valutata in base all’impegno e al raggiungimento degli obiettivi. La sede di lavoro è Milano.

Vita da freelance: come realizzare un ufficio in casa

Questo dossier è tratto dal settimanale Donna Moderna; riteniamo sia veramente molto utile a quanti decidono di lavorare da freelance da casa. Vediamo quindi come ricavare un ufficio tra le mura domestiche.

1) Le pareti. L’architetto Gabriella Duca consiglia tonalità chiare e suggerisce di evitare il bianco candido; sì invece a giallo e beige.

2) Le mensole. Rivestono in ruolo molto importante per avere tutto quello che occorre a portata di mano. L’architetto spiega che su quelle in basso andrebbero posizionati telefono e portapenne mentre in alto vanno posizionati i faldoni dei documenti. E la stampante? A qualche metro dalla scrivania.

3) Lo schermo. Va messo di fronte e non oltre i 70 cm di distanza. Gabriella Duca aggiunge anche che il monitor deve essere posizionato nella maniera giusta e spiega anche come fare:

ci si siede con la schiena diritta e si controlla che gli occhi siano alla stessa altezza del bordo superiore dello schermo

Volontariato e non profit: nasce Portale nazionale

Su iniziativa del Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali, è nato il Portale nazionale che si occupa del mondo del volontariato e non profit, con l’obiettivo di dare visibilità al Terzo settore che nel nostro Paese svolge un ruolo di fondamentale importanza. Il Portale, visitabile cliccando qui, punta nello specifico a svolgere una vera e propria attività di servizio che spazia dalle notizie sul mondo del volontariato e delle organizzazioni non lucrative, alla conoscenza delle possibilità e delle opportunità di finanziamento, e passando per la promozione di progetti ed iniziative. Non mancano poi le sezioni riguardanti i bandi, il glossario, la normative e le Guide per l’orientamento; ad esempio, in quest’ultima apposita sezione ci sono in questo momento due guide: una dedicata alla Costituzione ed al Terzo Settore, e l’altra, dal titolo Fondare un’APS: tutte le regole civili e fiscali, fornisce tutte le informazioni utili per tutti coloro che vogliono creare una Associazione di Promozione Sociale.

Toscana: concorso per tecnico di laboratorio biomedico

Presso l’ESTAV Centro della Toscana è stato indetto un concorso pubblico per la copertura di 16 posti di Collaboratore Professionale Sanitario – Tecnico sanitario di laboratorio biomedico– categoria D.

ESTAV è l’acronimo di Ente per i servizi Tecnico-Amministrativo Area Vasto della regione Toscana per l’esercizio delle funzioni tecniche, amministrative e di supporto delle aziende sanitarie costituito con legge regionale del 40/2005.

L’ente si occupa tra l’altro della gestione delle procedure concorsuali per il reclutamento del personale.

Al personale neoassunto sarà proposto un contratto a tempo indeterminato e, secondo gli accordi presi in sede di definizione del concorso, sarà inserito nelle strutture del Careggi (Azienda Ospedaliera Universitaria Careggi) e presso l’Azienda USL n. 4 di Prato, rispettivamente in numero di 13 e 3.

Regno Unito: offerte lavoro per farmacisti

Eures AFOL Milano propone offerte di lavoro come farmacisti nel Regno Unito, sia in farmacie private che in ospedali pubblici e privati.
Si offre un servizio completamente gratuito, comprensivo di numerose attività, fra le quali si possono annoverare l’assistenza nel processo di selezione, il supporto nel trasferimento nel Regno Unito e il supporto post-assunzione.
E’ previsto il pagamento dell’alloggio per le prime quattro settimane e del corso di formazione per farmacisti nel Regno Unito. Si offre altresì un concreto aiuto per ottenere l’iscrizione al RPSGB (Royal Pharmacutical Society of Great Britain), e si organizzano corsi mirati a migliorare velocemente il livello d’inglese.

Isfol: cos’è e cosa fa

L’Isfol è l’Istituto per lo sviluppo della formazione professionale dei lavoratori, istituito nel giugno del 1973 con un Decreto da parte del Presidente della Repubblica; dal 1999 è un ente pubblico di ricerca che si occupa dello sviluppo delle politiche sociali, del lavoro e della formazione professionale grazie al fatto che opera in stretta collaborazione con l’Unione Europea e tanti organismi internazionali e, in Italia, con le Regioni, le parti sociali, la Presidenza del Consiglio dei ministri, il Ministero dell’istruzione, dell’università e della ricerca ed il Ministero del lavoro, della salute e delle politiche sociali. Tra le attività più importanti promosse e portate avanti attualmente dall’Isfol c’è quella dei “PON”, i Programmi operativi nazionali del Ministero del lavoro; su buona parte di questi, infatti, l’attuazione è a cura dell’Isfol attraverso i fondi strutturali per il periodo dal 2007 al 2013.

+ Leggi tutto