Contratto a progetto: nuovi requisiti per ruoli promoter e Onlus
INAIL e Ministero del Lavoro comunicano cambi di regole e requisiti per il contratto a progetto nelle aziende, in particolare…
Consigli, suggerimenti e trucchi per chi si avventura nel mondo del lavoro.
INAIL e Ministero del Lavoro comunicano cambi di regole e requisiti per il contratto a progetto nelle aziende, in particolare…
L’Agenzia delle Entrate ha pubblicato moduli e istruzioni con le modalità specifiche per la trasmissione telematica della Dichiarazioni IRAP 2013…
Nuova legge sul Regime dei Minimi: il nuovo regime per contribuenti minimi prevede un‘imposta del 5%, che sostituisce Irpef e…
L’INAIL, con la nota di prot. 1050/2013, comunica le nuove modalità per la Denuncia di inizio attività a carico della…
Il Ministero del lavoro ha chiarito che il contratto a termine stipulato per la sostituzione di lavoratrici in congedo di…
La Riforma del Lavoro ha introdotto notevoli cambiamenti in materia di licenziamento nelle sue diverse motivazioni e definizioni: dal giustificato…
Con la circolare n. 24 dell’8 febbraio l’INPS ha comunicato l’aggiornamento dei contributi previdenziali IVS (Invalidità, Vecchiaia e Superstiti) per…
Le modalità di attivazione del PIN dispositivo sono disponibili nella circolare n. 50 del 15 marzo 2011. Come sappiamo, il…
Con il messaggio 1636 del 28 gennaio 2013 l’Inps comunica la sospensione della riscossione dei contributi in base all’art. 1,…
Il Fisco prevede sconti d’imposta sommabili per chi assume collaboratori domestici e assistenti familiari, ovvero colf, baby sitter, governanti, camerieri,…
Come chiarito dal Ministero del Lavoro, il contributo obbligatorio ASPI riguarda solo le imprese e non tutti i datori di…
Già in essere il calendario dei click day a scaglioni per il rimborso IRAP pagata sul costo del personale dipendente…
Il DURC, come sapete, è il Documento Unico di Regolarità Contributiva il cui obbligo è ora esteso anche alle aziende…
Non tutti conoscono a fondo la normativa che disciplina il DURC nei suoi vari aspetti. Ad esempio, non è ancora…