Se vi piace lavorare nella moda, arrivano nuove opportunità professionali da Elisabetta Franchi, marchio di moda italiano con sede a Bologna.
Ambizione, determinazione e passione per la moda sono fra le caratteristiche richieste dalla casa di moda che è alla ricerca di diversi profili. La sede di lavoro delle posizioni aperte, è a Quarto Inferiore, a Bologna: vene offerto un contratto Full time a tempo determinato. Qui il link per candidarsi alle posizioni aperte.
Secondo quanto rivelato dalla Fiba Cisl, Unicredit avrebbe preso l’impegno di procedere a nuove assunzioni a tempo indeterminato nel prossimo futuro. Quantitativamente, l’impegno da parte di una delle maggiori banche d’Italia e d’Europa dovrebbe essere pari a 500 risorse umane. Una novità davvero interessante per tutti i neolaureati in discipline economiche, che potranno così consolidare l’opportunità di entrare a far parte di uno dei gruppi creditizi più rilevanti del vecchio Continente.
Ego International è tra i principali player italiani nel settore della consulenza e del supporto al commercio internazionale. Forte di un portafoglio di numerose imprese italiane che hanno conferito la loro fiducia ai tecnici esperti di Ego per il loro successo estero, la società è oggi alla ricerca di nuovo personale che possa creare nuovo valore aggiunto per la propria utenza. Vediamo allora quali sono le caratteristiche di questa posizione aperta, e in che modo poter inviare la propria candidatura.
L’Azienda ospedaliera di Parma ha pubblicato – con scadenza 21 marzo 2013 – un avviso di assegnazione di una borsa di studio per la realizzazione del progetto di ricerca “Ruolo strategico del servizio trasfusionale nel governo della medicina rigenerativa. Definizione di percorsi clinici e produzione omogenei sul territorio regionale (compresi gli emocomponenti per uso topico) con particolare attenzione al controllo di qualità”. Vediamo dunque i requisiti di partecipazione e le modalità di candidatura.
L’azienda unità sanitaria locale di Piacenza ha indetto un avviso pubblico – con scadenza il 21 marzo 2013 – per il conferimento di incarichi a tempo determinato di Collaboratore professionale sanitario – Educatore professionale – Categoria D. Vediamo dunque quali sono le caratteristiche principali di questo rapporto di lavoro potenziale, quali i requisiti per potersi candidare e in che modo sia possibile inviare il proprio cv a copertura dei posti disponibili.
Secretary Plus, azienda di servizi aziendali di supporto alla propria clientela imprenditoriale, sta cercando di assumere nuove assistenti personali per propria utenza. Vediamo allora in cosa consistono queste posizioni attualmente aperte presso Secretary Plus, quali sono i requisiti richiesti dalla società per poter valutare le varie candidature e, ovviamente, in che modo sia possibile avanzare la propria manifestazione di interesse a ricoprire tale ruolo.
L’agenzia per il lavoro Articolo 1 cerca delle nuove risorse umane da inserire all’interno di una propria azienda cliente che opera a Rimini. Le risorse entreranno a far parte dello staff societario in qualità di credit controller, controller di gestione senior, addetto Microsoft Dynamic, addetto alla contabilità e internal auditor. Vediamo dunque brevemente le caratteristiche di ogni singola posizione, e in che modo potersi candidare.
L’Aeroporto Guglielmo Marconi di Bologna (SAB) è uno dei principali scali aeroportuali d’Italia per numero di destinazioni internazionali serviti, e garantisce una ricca gamma di servizi come amministrare, sviluppare e gestire le infrastrutture aeroportuali e coordinare e controllare le attività dei vari operatori aeroportuali. Attualmente lo scalo è alla ricerca di un addetto follow me da assumere con contratto a tempo determinato. Affrettatevi: l’occasione di lavoro sta per scadere!
L’agenzia per il lavoro Articolo 1 sta cercando – per azienda operante nel settore telecomunicazioni – un numero pari a 10 Agenti di vendita. Stando a quanto ci comunica l’agenzia per il lavoro, le risorse si occuperanno del processo di promozione e vendita del prodotto sino alla conclusione della trattativa contrattuale. Vediamo pertanto chi sono i candidati ideali, quali sono le principali caratteristiche di questo lavoro, e in che modo poter proporre la propria candidatura per ricoprire uno dei ruoli ancora disponibili.
L’Ordine degli psicologi della Regione Emilia Romagna ha diramato la rettifica del bando relativo al concorso pubblico per titoli ed esami ad un posto di ruolo con inquadramento nell’area A e posizione economica A1, a tempo indeterminato con orario di lavoro part-time per 25 ore settimanali, per l’espletamento delle mansioni di supporto operativo alla segreteria. Vediamo nel dettaglio quali siano le caratteristiche del bando, in scadenza per il 27 marzo 2013.
Rinnoviamo oggi il nostro interesse nei confronti del gruppo Unipol, uno dei principali gruppi bancari d’Italia. Tre mesi fa avevamo esposto le posizioni aperte per l‘inverno 2012 / 2013: oggi ci occupiamo di comprendere quali siano le principali posizioni aperte per i prossimi mesi, con una particolare attenzione per la ricerca di addetti da assumere tra le categorie protette. Ma andiamo con ordine.
La Camera di Commercio di Parma promuove il “Premio per l’innovazione di impresa”, un riconoscimento che ha lo scopo di stimolare e favorire l’avvio di progetti innovativi nelle aziende locali e di potenziarne la competitività. Per gli incentivi alle imprese della Provincia di Parma che si sono distinte per l’innovazione tecnologica sono previsti premi fino a 5mila euro.
Il Comune di Ferrara e la Camera di Commercio locale hanno lanciato tre bandi – già disponibili – per sostenere le attività produttive ed economiche situate all’interno del centro storico della città. Bandi che permetteranno ai piccoli imprenditori di poter ottenere contributi a sostegno degli investimenti nella tecnologia per la sicurezza, per la creazione di nuove imprese, e per la riqualificazione degli esercizi commerciali e la tutela delle botteghe storiche.
Le domande per poter avere accesso ai contributi dovranno essere presentate a partire dal prossimo 23 gennaio 2012, sebbene sia già possibile prendere visione di tutti i dettagli sui regolamenti dei bandi, all’indirizzo istituzionale internet del Comune di Ferrara (www.comune.fe.it), e sul sito internet della Camera di Commercio.
La Regione Emilia-Romagna ha intenzione di dare una mano ai processi di innovazione tecnologica ed organizzativa delle PMI attraverso il sostegno a progetti presentati e realizzati da singole imprese, oppure da gruppi di aziende in rete. A tal fine l’Amministrazione regionale ha annunciato l’emanazione di un apposito Bando per la presentazione di progetti che dovranno essere incentrati sulla specializzazione produttiva e su servizi che permettano di aumentare la competitività. I progetti presentati dovranno avere un carattere fortemente innovativo affinché questo agevoli la creazione di nuovi posti di lavoro di qualità, ovverosia tali da durare nel tempo. Le domande da parte delle piccole e medie imprese emiliano-romagnole, a mezzo posta elettronica certificata, potranno essere presentate dall’1 luglio 2011 e fino e non oltre le ore 16 dell’1 agosto 2011 salvo eventuali proroghe del Bando.