Per importante azienda operante nel settore turistico, alberghiero e ristorazione, si ricercano professionisti che possano ricoprire ruolo di personale esperto in cucina in qualità di cuochi e aiuto cuochi. Vediamo allora quali sono i principali requisiti che vengono richiesti dal datore di lavoro per permettere un’adeguata copertura delle posizioni scoperte, e quali sono le fondamentali caratteristiche che contraddistinguono tali ruoli disponibili.
L’agenzia per il lavoro Articolo1 – Divisione Moda e Lusso – sta ricercando, per rinomato brand settore luxury, un addetto/a alle vendite, madrelingua cinese mandarino. Vediamo dunque quali sono i principali requisiti per poter ricoprire al meglio tale posizione, quali sono le caratteristiche funzionali del rapporto di lavoro che potrebbe andare a instaurarsi e, infine, in che modo sia possibile poter proporre la propria candidatura ai valutatori.
Poche ore fa abbiamo avuto modo di comprendere quale sia il principale pacchetto di norme che disciplinano le Stp, le nuove società tra professionisti. Abbiamo altresì avuto modo di notare come il pacchetto di regole che puntano a normare questa nuova forma societaria sia discretamente rigido, e come – tuttavia – molti punti rimangano ancora scoperti. Vediamo oggi di completare il quadro, andando a comprendere in che modo iscrivere le Stp al proprio Albo professionale.
Le società tra professionisti stanno lentamente divenendo realtà. Le utili coperture giuridiche societarie per consentire una migliore realizzazione del business tra liberi professionisti, infatti, hanno preso corpo attraverso un pacchetto di norme che stanno disciplinando in modo semi-rigido la presenza e il dinamismo dei partecipanti alla Stp. Cerchiamo allora di riassumere quali sono le principali regole di questa particolare forma societaria, e tutti i suoi principali vantaggi.
La Radiotelevisione svizzera sta cercando di reclutare presentatori TV e animatori, in grado di potersi rivolgere efficacemente al pubblico in modo disinvolto e con proprietà di linguaggio, oltre che con una buona conoscenza della tematica in cui opera. La risorsa – afferma la Radiotelevisione – contribuisce alla realizzazione delle emissioni per le quali è pianificato e fornisce un contributo per altre emissioni della RSI.
Visiant è un gruppo molto attivo nella customer operation, con un percorso di crescita particolarmente dinamico che gli ha permesso di chiudere il 2012 con risultati soddisfacenti, e porre le giuste basi per replicare i successi anche nell’attuale esercizio. La società cerca oggi 2 mila persone che possano andare ad arricchire le competenze e le conoscenze delle proprie risorse umane.
Il Porto di Cagliari si prepara ad accogliere nuovi dipendenti. L’inserimento non avverrà nel brevissimo termine, anche se – finalmente – proprio due giorni fa è stato avviato il varo dell’allargamento della pianta organica, primo passo per portare a realizzazione l’importante progetto di introduzione di nuove risorse umane nell’Autorità Portuale del capoluogo sardo. L’ufficializzazione dell’allargamento della pianta organica è avvenuta durante i lavori del Comitato portuale.
Anche nel 2013 si rinnova l’appuntamento con il Premio Marzotto, un riconoscimento che mira a premiare i nuovi talenti italiani dell’impresa del futuro. In palio ci sono ben 800 mila euro, da attribuirsi alle idee imprenditoriali più brillanti, valutate sulla base della loro capacità di creare dei positivi effetti economici e sociali sul territorio italiano. Vediamo allora quali sono le caratteristiche di questo interessante bando, in scadenza il prossimo 30 giugno 2013.
Per un importante negozio di profumeria, l’agenzia per il lavoro Adecco sta cercando un/una addetto/a vendite che abbia maturato esperienza di almeno 2 anni in analogo settore (codice riferimento offerta 0034-378). Vediamo quindi in maggior dettaglio quali sono le caratteristiche professionali di questa posizione aperta, e in che modo sia possibile poter ottenere più informazioni sui requisiti di tale posizione aperta.
L’agenzia per il lavoro Articolo 1 sta cercando di reclutare, per una propria azienda cliente operante a Mirabella Eclano (AV), e specializzata nella ristorazione, camerieri di sala e cuochi. Vediamo allora quali sono i principali requisiti richiesti al candidato ideale, quali le fondamentali richieste, e in che modo sia possibile poter presentare con efficacia la propria candidatura per ricoprire i ruoli che risultano essere attualmente disponibili.
Il gruppo Bper, uno dei principali operatori bancari italiani, sta facendo i conti del proprio personale. A causa di un forte aumento dei prepensionamenti, e in seguito alla “cura dimagrante” delle proprie risorse umane, si è creato un interessante gap occupazionale che la società vorrebbe coprire andando ad assumere 194 persone: di queste, sottolinea il quotidiano modenaonline.info, 145 sarebbero già state assunte, mentre altre 49 saranno inserite nel breve termine, anche tra i giovani con la prima esperienza.
In una recente conferenza stampa tenuta con l’assessore alla Sanità, Elena Gentile, il presidente della Regione Puglia, Nichi Vendola, ha preannunciato l’avvio di una campagna di assunzioni piuttosto imponente, finalizzata a reclutare circa 1.600 figure professionali nel settore sanitario, tra medici e infermieri. Vediamo allora quali sono le principali caratteristiche di questo significativo piano di selezione e di assunzione.
Stanno per scadere i termini utili per poter partecipare al programma di tirocini organizzati dalla Nato. Gli internship si terranno a Bruxelles, dureranno sei mesi e coinvolgeranno studenti e laureati di diverse aree di studio, dal giornalismo all’aeronautica, passando per l’economia e la grafica. Vediamo dunque quali sono le principali caratteristiche professionali di questo programma, e in che modo sia possibile presentare la propria candidatura.
La Regione Abruzzo ha determinato una procedura di valutazione comparativa per conferire 3 incarichi di collaborazione professionale di lavoro autonomo per esperti di fondi comunitari, e n. 2 incarichi di collaborazione professionale di lavoro autonomo per revisori di fondi comunitari, nell’ambito dell’asse Assistenza Tecnica di Programma PO FERS 2007/2013. La procedura – si legge nel bando – punta a selezionare “esperti di provata competenza ed esperienza”.