Banca d’Italia, concorso per esperti gestione appalti pubblici

 La Banca d’Italia ha indetto un concorso pubblico per l’assegnazione di 5 borse di studio volte all’assunzione in esperimento della figura professionale di coadiutore con conoscenze nel campo del procurement (pianificazione, gestione e controllo delle procedure di appalto di lavori pubblici). I requisiti richiesti dal bando affinchè sia possibile inoltrare la domanda di ammissione al concorso sono:

– laurea in scienze statistiche, scienze dell’economia, giurisprudenza, scienze politiche e titoli equipollenti  (elencati tutti all’interno del bando) con votazione non inferiore a 105 su 110

– esperienza lavorativa di almeno 1 anno nel campo del procurement o, in alternativa, master o corsi di specializzazione della durata di almeno 9 mesi, sempre nel settore del procurement

– età non superiore agli anni 40 (le eccezioni nel bando)

– cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione europea

– idoneità fisica al lavoro

– conoscenza della lingua italiana per i cittadini stranieri

Foster Wheeler ricerca personale a Corsico


Foster Wheeler è alla ricerca dei seguenti profili professionali:

  • Senior Planning and Scheduling Engineer. Il profilo prescelto si occuperà di individuare i  rischi e le aree da controllare. Il candidato ideale possiede la laurea o il diploma in discipline tecnico-scientifiche.  Ha maturato una precedente esperienza lavorativa dai 4 ai 10 anni nella medesima mansione. E’ disponibile ad effettuare eventuali  trasferte. Ha una buona conoscenza dell’inglese, una grande capacità di lavorare in condizioni di stress ed una forte propensione al lavoro di gruppo. La sede di lavoro è Corsico (Milano).

Banca d’Italia, concorso per 60 posti di lavoro

 La Banca d’Italia ha indetto un concorso pubblico per l’assegnazione di 60 borse di studio volte all’assunzione in esperimento della figura professionale di coadiutore. Tra i requisiti richiesti dal bando per inoltrare la domanda di ammissione al concorso troviamo:

– laurea (vecchio e nuovo ordinamento) in scienze statistiche, scienze dell’economia, giurisprudenza, scienze politiche e titoli equipollenti (li trovate tutti all’interno del bando) conseguita con un punteggio non inferiore a 105/110

– età non superiore agli anni 40 (le eccezioni nel bando)

– cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione europea

– idoneità fisica al lavoro

– conoscenza della lingua italiana per i cittadini stranieri

Lavoro e contributi previdenziali: incassi Inps aumentano

 Anche nei primi quattro mesi del corrente anno gli incassi da contributi dell’Inps, Istituto Nazionale per la Previdenza Sociale, sono in aumento. Al riguardo l’Istituto ha reso noto che nel primo quadrimestre del 2011 c’è stata una crescita del 3,9% dei pagamenti ordinari di contributi, a 41,2 miliardi di euro, rispetto al periodo gennaio-aprile del 2010. Il dato supera tra l’altro dell’1,9% anche il target preventivato dall’Inps a fronte di una riscossione complessiva che nei primi quattro mesi del 2011 va a sfiorare la soglia dei 43 miliardi di euro se si considerano anche i recuperi dell’Istituto da crediti previdenziali. Entrando maggiormente nel dettaglio, nei primi quattro mesi del 2011 sono aumentate del 4,6% le riscossioni di contributi previdenziali Inps per quel che riguarda il lavoro dipendente, mentre quelli per il lavoro parasubordinato sono aumentati del 3,7% sempre anno su anno.

Inail, la situazione degli infortuni sul lavoro

 L’Inail, quale Istituto di riferimento nazionale nel campo degli infortuni, riafferma il suo ruolo istituzionale come centro di garanzia e controllo per la salute nei luoghi di lavoro.

Le cifre che l’ILO ha diffuso nei giorni scorsi sono davvero allarmanti e preoccupano seriamente; in effetti, i casi mortali – dovuti a infortuni e malattie professionali – sono circa 2,3 milioni mentre gli incidenti sul lavoro si registrano un valore di 337 milioni di casi.

Dati che confermano l’attenzione degli istituti di prevenzione e di tutela tanto da ribadire l’adozione dei Sgsl come strumenti che diventano essenziali per diffondere e assicurare la sicurezza nei luoghi di lavoro.

Parlamento, superare il blocco delle assunzioni nella pubblica amministrazione

È fermo alla Camera, commissione Lavoro in sede referente, il progetto di legge numero 482 per il superamento del blocco delle assunzioni nelle pubbliche amministrazioni e per la chiamata dei vincitori e degli idonei nei concorsi pubblici.

Secondo il disposto fermo in Commissione l’articolo 1 precisa il divieto per le pubbliche amministrazioni di indire prove concorsuali in assenza di una determinazione precisa del fabbisogno di personale effettuata sulla base della programmazione triennale prevista dalla normativa vigente. I nuovi concorsi devono inoltre essere limitati alle unità di personale alle quali l’amministrazione può effettivamente garantire l’assunzione entro tre mesi dalla data di pubblicazione delle graduatorie concorsuali.

Fondo per le vittime dell’aminato: regolamento

 La Finanziaria 2008 ha istituito presso l’INAIL, con contabilità autonoma e separata, il “Fondo per le vittime dell’amianto“, finanziato con risorse provenienti per tre quarti dal bilancio dello Stato e per un quarto dalle imprese.

Il decreto n.30 del 12 gennaio 2011, entrato in vigore il 13 aprile 2011, denominato Regolamento, ne ha disciplinato l’organizzazione e il finanziamento, e le modalità di erogazione del beneficio.

Firenze: corso gratuito sul restauro lapidei

 L’Istituto per l’arte e il restauro – Palazzo Spinelli di Firenze ha attivato anche per il 2011 un corso di formazione altamente qualificante rivolto a persone interessate ad ampliare le proprie conoscenze teoriche e capacità pratiche nell’ambito del restauro. Il corso, giunto alla sua seconda edizione, è volto a formare esperti di restauro lapidei, gessi e stucchi. Il corso, finanziato dalla Provincia di Firenze, è totalmente gratuito e rappresenta un’importante opportunità di crescita professionale.

Il corso si terrà nel periodo compreso tra settembre 2011 e dicembre 2011 e avrà una durata di 100 ore e si svolgerà in orario pomeridiano. La sede del corso professionalizzante saranno i laboratori dell’ente gestore del corso, siti presso Palazzo Ridolfi. Gli allievi approfondiranno altri aspetti utili nello svolgimento di questa professione nel privato, tra questi studieranno l’elaborazione de progetto e la stesura dei preventivi, contratti nel campo del restauro, ecc.

Verona, concorso per Tecnici di Radiologia

 L’ULSS n. 22 di Bussolengo (Verona) ha indetto un concorso pubblico, per titoli  ed esami, volto alla copertura, a tempo indeterminato, di due posti di collaboratore professionale sanitario – tecnico sanitario di radiologia medica , cat. D. I requisiti richiesti per la domanda di ammissione al concorso sono:

– cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione Europea

– età superiore agli anni 18

– idoneità fisica al lavoro

– laurea di tecnico sanitario di radiologia medica o equipollente

– iscrizione all’albo professionale

Piano straordinario per il lavoro nella Regione Puglia

 Nell’ambito del Piano straordinario del lavoro, nella Regione Puglia l’Amministrazione, ed in particolare il Governatore Nichi Vendola, ha annunciato in conferenza stampa tre importanti Bandi: un per l’alta formazione interregionale, uno per l’apprendistato professionalizzante, ed infine il terzo sulla rete per la diffusione del piano per il lavoro. A darne notizia è il sito Internet della Regione Puglia per un Piano che, secondo il Presidente Vendola, è il più significativo messo in campo nel nostro Paese con l’obiettivo di contrastare l’esclusione e l’espulsione dei giovani dal mondo del lavoro senza quindi una prospettiva ed un futuro. Il Piano straordinario per il lavoro nella Regione Puglia ha una dotazione finanziaria pari a ben 340 milioni di euro a fronte dei tre Bandi sopra citati che saranno perfezionati a messi a punto nelle prossime settimane dopo aver ascoltato le organizzazioni delle imprese ed i sindacati.

Benefici alle aziende per la flessibilità dell’orario di lavoro

 È stato pubblicato il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri n. 277 del 23 dicembre 2010 sulla Gazzetta Ufficiale intitolato come Regolamento recante criteri e modalità per la concessione dei contributi di cui all’articolo 9 della legge 8 marzo 2000, n. 53, concernente i benefici a favore delle aziende i cui accordi contrattuali prevedono azioni positive per la flessibilità dell’orario di lavoro.

In sostanza, telelavoro, lavoro flessibile in entrata e in uscita, turnazione, concentrazione di orario di lavoro: ecco le parole magiche utilizzate in un Paese dove, secondo quanto ci dicono gli ultimi dati Isfol, l’occupazione, in particolare delle madri, è fortemente condizionata dalla disponibilità di strumenti che consentano una gestione flessibile degli orari di lavoro.

A questo riguardo il regolamento intende fissare i criteri e le modalità che riguardano la concessione dei contributi già previsti dall’articolo 9 della legge 53 dell’8 marzo 2000 è giunto sulla Gazzetta Ufficiale.

La Fiom e la ex Bertone, i nuovi rapporti sindacali

 Passa anche alla ex Bertone il piano della Fiat: maggiore flessibilità in cambio di investimenti e nuove produzioni. Il voto alla ex Bertone non lascia dubbi, con 886 voti a favore e 111 contrari i lavoratori hanno dato una precisa indicazione alla Fiat, ma anche alla Fiom che non potrà non tenerne conto tanto che la stessa CGIL ha richiesto alla federazione di categoria di non ritirarsi sull’Aventino e prendere tutte le necessarie iniziative per difendere i lavoratori e, soprattutto, gli iscritti al sindacato.

Ricordiamo che la componente FIOM della RSU alla ex Bertone ha sottoscritto l’accordo condividendo le scelte e le responsabilità: una decisione sofferta ma necessaria per rilanciare l’attività produttiva ed evitare la chiusura.