Redazione

Fiat, Mirafiori come Pomigliano

Si ferma il negoziato alla Fiat di Mirafiori e lo schieramento sindacale si mostra compatto.

In effetti, è fortemente critico della posizione della Fiat il segretario nazionale FIM CISL, Bruno Vitali,  che segue il negoziato in prima persona. In effetti, per Bruno Vitali

L’azienda ha fatto un passo indietro perchè ha tolto ogni riferimento al contratto nazionale dei metalmeccanici. Abbiamo fatto delle osservazioni per migliorare il testo proposto dall’azienda in particolare su orari e assenteismo, aspettiamo le risposte

La direzione aziendale chiede a gran voce un nuovo contratto di lavoro che dovrà ricalcare, nella sostanza, il testo già approvato per Pomigliano.

Roma: corso area tecnologie digitali

Sta per essere attivato un corso dall’ente proponente Senet in collaborazione con la Regione Lazio, la provincia di Roma e con il co-finanziamento dell’Unione Europea attraverso il Fondo Sociale Europeo. Il corso si propone di formare le persone all’utilizzo dei canali informatici. I candidati ideali sono infatti i possessori dei seguenti requisiti: uomini e donne che si trovano in una posizione lavorativa svantaggiata: disoccupati, inoccupati alla data di scadenza del bando.

Altro requisito è il possesso del Diploma di scuola media inferiore e una scarsa conoscenza degli strumenti informatici. Il consorzio Senet, da anni leader della formazione, si occupa di formare varie figure professionali coerentemente con i cambiamenti nel mondo del lavoro e in linea con le varie richieste che provengono dal mercato. Il percorso prevede un impegno da parte dei corsisti che ammonterà ad una frequenza alle lezioni pari a 160 ore.

All’interno del percorso formativo, gli allievi saranno chiamati ad apprendere concetti teorici e pratici del settore informatico. Le lezioni si svolgeranno a Roma, presso le sedi del consorzio. Tutti i candidati dovranno affrontare colloqui di selezione e test al fine di valutare le attitudini e le motivazioni che li spingono a frequentare il corso formativo.

Milano: Corso Infermiere con competenze geriatriche

La professione di infermiere, così come tutte le professioni sanitarie e non, vanno sempre di più verso una specializzazione che guarda ad aree di intervento sempre più specifiche e interventi maggiormente calibrati rispetto alle varie fasce di età. L’invecchiamento della popolazione italiana richiede quindi profesionisti in grado di cogliere i bisogni specifici dei pazienti e in grado di adattare le tecniche e le competenze dipendentemente dall’età dei pazienti.

In questa direzione si muove l’offerta formativa proposta dall’Agenzia Formazione Orientamento e del Lavoro di Milano in collaborazione con la provincia di Milano che si inserisce all’interno del progetto “Ricolloca.mi”. L’ente propone infatti un corso dal titolo “Infermiere con competenze geriatriche” che andrà a perfezionare e affinare le competenze specifiche delle persone che lavorano o che hanno conseguito un titolo infermieristico.

 Il percorso che,  prevede un’articolazione didattica pari a 60 ore in orario full-time, avrà inizio nel mese di Gennaio 2011 presso la sede dell’ente proponente sita a Milano in via Rosellini. Il corso intende coinvolgere coloro i quali, alla data di scadenza dell’offerta formativa, siano in possesso dei seguenti requisiti:

ConTe.it ricerca personale a Roma

ConTe.it è il nuovo brand della Società EUI Limited, appartenente ad Admiral Group plc, leader di mercato delle assicurazioni online RC auto dirette nel Regno Unito. Oggi il Gruppo Admiral è il terzo per assicurazioni dirette in Gran Bretagna ed è presente sul mercato britannico.

ConTe.it-EUI Limited per la distribuzione dei propri prodotti assicurativi si avvale esclusivamente del proprio sito Internet e dei propri consulenti telefonici (attivi a Roma presso la sede della società).

Siena, concorso per Istruttore Contabile

Presso il Comune di Castellina in Chianti (Siena) è stato indetto un concorso pubblico, per esami, volto alla copertura di 1 posto di Istruttore Contabile cat. C pos.  ec. C1, a tempo indeterminato. I requisiti di cui i candidati devono essere in possesso al momento della scadenza del bando sono i seguenti:

titolo di studio fra i seguenti:

  • diploma di ragioniere, perito commerciale, perito aziendale, diploma di analista contabile, operatore commerciale, segretario di amministrazione

cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione Europea

età superiore agli anni 18

idoneità fisica al lavoro

Tirocini all’estero: Borse di mobilità nel Comune di Torino

Scadono il 21 dicembre prossimo i termini di partecipazione al progetto TO.SCA. Torino Scambi che, nella Città sotto la Mole, prevede l’assegnazione per l’anno prossimo di ben 46 borse di mobilità grazie alle quali sarà possibile sostenere dei tirocini, comunque non retribuiti, presso le aziende di Francia, Spagna, Irlanda, Repubblica Ceca ed anche Germania. TO.SCA. Torino Scambi, un progetto finanziato nell’ambito del programma europeo Leonardo da Vinci, è destinato sia agli adulti italiani, sia a quelli stranieri in possesso di un regolare permesso di soggiorno, ma anche ai giovani maggiorenni che sono alla ricerca di un impiego. La domanda di partecipazione si può scaricare direttamente dal sito Internet del Comune di Torino, al link www.comune.torino.it/lavoro, e deve essere consegnata entro i termini sopra citati, ovverosia entro il 21 dicembre 2010; oppure ci si può rivolgere al numero 2 di via Braccini dove si trova l’Ufficio URP della divisione Lavoro Formazione Professionale e Sviluppo Economico della Città di Torino.

Telecom, apre alla formazione universitaria per i propri dipendenti

L’accordo stipulato alla Telecom rappresenta la prima esperienza in Italia di questo tipo in fatto di valorizzazione e investimento sulle risorse umane.

I sindacati esprimono parere favorevole all’iniziativa della Telecom che si pone l’obiettivo di incentivare la formazione di base e quella del capitale umano tanto da esprimere la volontà del gruppo industriale a puntare su ricerca, innovazione e qualità.

Il progetto sembra interessante. Secondo le fonti sindacali, il progetto partirà il 15 dicembre 2011 e consentirà ai dipendenti del gruppo di poter scegliere un corso di laurea o una singola materia universitaria mentre i costi di iscrizione e la frequenza saranno a carico del datore di lavoro.

Il rilascio del DURC

Il DURC, ovvero documento unico di regolarità contributiva, è un documento che dimostra l’assolvimento da parte dell’impresa degli obblighi contributi e contrattuali.

Questa particolare attestazione deve essere richiesta alla Cassa Edile o alla sede dell’Inps, o Inail, territorialmente competente.

Nel primo caso, Cassa Edile, si applica quando l’impresa ha l’obbligo di iscrizione alla cassa edile o quando vige un contratto di lavoro del settore edile.

In tutti gli altri casi la necessaria istanza può essere inoltrata, indifferentemente, ad una sede Inps o Inail.

In caso di Pubbliche Amministrazioni appaltanti la richiesta deve essere fatta per via telematica.

Roma: corso di formazione animatrice

L’Alfor Pontina Associazione e il Consorzio Casa Internazionale delle Donne in collaborazione con la Regione Lazio, la Provincia di Roma e il Ministero del Lavoro organizzano un corso, rivolto a 20 allieve, per formare animatrici del sociale. Il corso, co-finanziato con il Fondo Sociale Europeo, è totalmente gratuito.

La figura formata si colloca in uno specifico campo dell’animazione, comunità di bambini e bambine e prevede la trasmissione di conoscenze teoriche e pratiche che possano fornire una solida base professionale a quanti vogliano intraprendere questo lavoro.

Il lavoro dell’animatore infatti, prevede una conoscenza a 360 gradi dei bisogni dei bambini, quindi non solo comptetenza e conoscenza rispetto alle varie attività ludiche ma anche e soprattutto capacità di entrare in sintonia con il bambino e con il gruppo. I candidati a questa offerta dovranno possedere alcuni requisiti specifici per partecipare al corso.

Umbria cercasi personale in diversi settori

La Divisione Specializzata Permanent Sud di Articolo1, Agenzia per il Lavoro, (UnoHolding Family) ricerca personale in Umbria.

– Per azienda

• Responsabile Produzione di Stabilimento

Il candidato ideale ha maturato esperienze significative nel ruolo nel settore industriale.  Avrà il compito di organizzare e coordinare un team di 40 risorse, gestire tempi e metodi e criticità, rispondere del budget.
Doti di leadership e consistenti capacità organizzative completano il profilo. Si offre inserimento a tempo indeterminato con inquadramento commisurato all’esperienza maturata. Sede di lavoro: Terni.

Napoli cercasi Direttore Struttura Alberghiera

Articolo1, agenzia per il lavoro ricerca per importante azienda operante nel settore turistico Direttore Struttura Alberghiera.

Il candidato sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi economico gestionali della struttura in accordo con le strategie definite dalla proprietà.

Il candidato selezionato sarà responsabile delle attività di gestione della promozione commerciale e della relazione con i clienti della struttura, del lancio della struttura turistica sul mercato nazionale ed estero, dell’ organizzazione delle attività di accoglienza.

Arval ricerca personale a Milano

Arval, è una società del gruppo bancario BNP Paribas, che nasce nel 1995 ed è leader nel noleggio auto a lungo termine e nella gestione di flotte aziendali.

L’azienda è alla ricerca del seguente personale:

  • Product Manager small business. Il profilo prescelto si occuperà di promuovere il portafoglio prodotti esistente e di gestire le fasi di sviluppo dei nuovi servizi. Si occuperà, in particolare, della progettazione del prodotto, della realizzazione delle campagne di comunicazione ed infine del lancio del prodotto sul mercato. Infine, analizzerà l’andamento dei prodotti esistenti.  Il candidato ideale possiede una laurea in discipline economico-scientifiche e deve aver maturato una precedente esperienza di almeno 3 anni nella medesima mansione. Ha, infine, una forte propensione al risultato ed al problem solving. E’ necessaria la conoscenza fluente dell’inglese, mentre è gradita la conoscenza del francese. La sede di lavoro è Assago (MI).

Potenza, concorso per Vigile Notificatore

Presso il Comune di Rapolla (Potenza) è stato indetto un concorso pubblico, per  titoli  ed  esami,  volto alla copertura di due posti a  tempo indeterminato e pieno di  Vigile notificatore, categoria C, posizione economica C1. Per inoltrare la domanda di partecipazione al concorso è necessario che i candidati, al momento della scadenza del bando, siano in possesso dei requisiti seguenti:

– cittadinanza italiana o di un Paese dell’ Unione Europea

– età compresa fra i 18 e i 35 anni

– idoneità fisica al lavoro

– diploma di maturità

– conoscenza di una lingua straniera a scelta (inglese o francese)

– conoscenza delle apparecchiature ed applicazioni informatiche più diffuse

– patente B

– disponibilità a portare l’arma di servizio

Disoccupazione giovanile: Sardegna, Bando per l’inserimento professionale

Al fine di contrastare la disoccupazione giovanile, in Sardegna l’Amministrazione regionale ha annunciato il Bando 2010 per i “Pip”, i Piani di Inserimento Professionale, destinati sia ai giovani inoccupati, sia a quelli disoccupati. L’obiettivo è quello di far svolgere ai giovani mansioni che, legate ad uno specifico profilo professionale, risultano essere altresì accompagnate da percorsi di formazione. Il Pip, nello specifico, prevede l’inserimento occupazionale del giovane disoccupato o inoccupato per un periodo pari a dodici mesi, part time, oppure per un periodo di sei mesi full time. Le mansioni potranno essere svolte non solo presso le aziende private, ma anche presso i collegi e gli ordini professionali, gli studi e le associazioni di categoria. In questo modo la Regione Sardegna punta a ridare vitalità al mercato del lavoro ed in particolare ai giovani che, residenti sul territorio regionale, hanno un’età compresa tra i 18 ed i 25 anni; se si è laureati, al Bando 2010 per i Pip si può partecipare anche a fronte di un’età non superiore ai 29 anni.

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