Misure per l’occupazione, le richieste delle parti sociali

Il problema non è solo l’occupazione giovanile ma è anche necessario definire misure in grado di dare risposte incisive per dare sostegno alle donne, agli over 50 e al reimpiego dei lavoratori in cassa integrazione e ai disoccupati passando per la valorizzazione degli istituti esistenti con altre tipologie di lavoro flessibile, armonizzando costi e tutele.

Insieme alla valorizzazione del contratto a tempo indeterminato devono essere incentivate le tipologie contrattuali che promuovano il lavoro stabile quali l’uso del contratto di apprendistato professionalizzante come canale ingresso al lavoro per i giovani e il contratto di inserimento per il reimpiego dei lavoratori in disoccupazione, per l’occupazione femminile nelle aree ad alta disoccupazione e per gli over 50: da incentivi sul piano fiscale fino ad arrivare a quelli contributivi.

Casting Ragazza Immagine per Milano Fiera Ipack Ima

Si svolgerà a Milano, dal 28 febbraio al 3 marzo 2012, la Fiera Ipack Ima, un appuntamento che conduce alla conoscenza delle tecnologie, delle applicazioni e delle innovazioni per l’industria delle bevande, il processo alimentare, il confezionamento, il packaging e la logistica industriale. Il successo di IPACK-IMA si è snodato attraverso coordinate studiate, programmate e mirate: completezza del panorama espositivo, visibilità internazionale, visitatori qualificati e valorizzazione delle aree ad elevata specializzazione. In questo panorama s’inserisce la necessità di una presenza femminile che accompagni i visitatori nell’excursus attraverso le ”bellezze tecnologiche”, se così possiamo chiamarle, presentate da Ipack Ima e che ”sfileranno” in questo percorso conoscitivo di grande interesse.

Offerte di lavoro per 150 posizioni da Mattel

Mattel, uno dei leader mondiali nel settore dei giocattoli, sta cercando di assumere 150 risorse professionali da inserire nel proprio organigramma a livello mondiale. La società, diffusa con le proprie strutture in tutto il mondo, sta infatti cercando di espandere la propria posizione in alcuni mercati chiave, Italia inclusa.

A confermare gli intenti della compagnia statunitense per la Penisola è Annalisa Sala, direttore delle risorse umane per la divisione italiana, che afferma come il periodo felice che la società sta attraversando permetterà alla compagnia “di prevedere annualmente un buon numero di percorsi di inserimento per i talenti provenienti dai migliori atenei italiani, ma anche di offrire opportunità interessanti a giovani con esperienza e potenziale che si trovano sul mercato del lavoro”.

Maggiori garanzie alle donne per il lavoro, proposte in sede europea

L’impegno è importante e lo chiede  il Regolamento (CE) n. 1905/2006 dell’Unione Europea come contributo alla promozione dei diritti e delle sviluppo socio economico delle donne: questo l’obiettivo di un invito a presentare progetti finanziato grazie allo Strumento di cooperazione e sviluppo DCI (Development Cooperation Instrument) con un budget pari a 30.000.000 euro.

L’obiettivo primario e generale della cooperazione a titolo del presente regolamento è l’eliminazione della povertà nei paesi e nelle regioni partner nel contesto dello sviluppo sostenibile, incluso il perseguimento degli obiettivi di sviluppo del Millennio (OSM), nonché la promozione della democrazia, della buona governanza e del rispetto dei diritti umani e dello stato di diritto.

Offerte di lavoro in ambito informatico grazie alla Avanade


La società Avanade ricerca cinquanta professionisti da inserire all’interno delle proprie strutture organizzative. Ad affermarlo è lo stesso direttore delle risorse umane della compagine societaria, Roberto Pietra, che dichiara come la società non abbia mai smesso di crescere e che entro l’estate si prevedano “oltre 50 assunzioni di professionisti in ambito informatico”.

“Le attività di recruiting propongono piani di inserimento con programmi di formazione per neolaureati in informatica, ingegneria, matematica e fisica, ma anche opportunità di carriera per professionisti con diversi anni di esperienza”, ricorda Pietra.

Iniziative per il lavoro da Cgil, Cisl e Uil

Le tre centrali sindacali hanno deciso di presentare un documento unitario con le proposte da presentare al governo Monti in tema di crescita, equità sociale e fiscale e naturalmente occupazione e pensioni. In base alle indicazioni presenti si chiede di approvare l’apertura di un confronto proprio sulla base delle proposte presentate oggi alla stampa

con l’obiettivo prioritario di invertire la pericolosa tendenza recessiva in atto da alcuni mesi e di realizzare al più presto l’obiettivo di far ripartire la crescita

Casting per commedia musicale Semmai farò

La compagnia teatrale Memorie Future cerca Attori e Attrici per la commedia musicale dal titolo “Semmai farò”. È una produzione inedita per il teatro e i protagonisti sono chiamati ad un ruolo molto impegnativo per imprimere anche a questa ”fatica teatrale” quello slancio e quell’entusiasmo che tutte le commedie musicali italiane hanno sempre suscitato fin qui, scrivendo pagine di autentico successo nella storia del teatro italiano: ”Rugantino”, ”Aggiungi un posto a tavola”, ”Alleluja brava gente”, ”Ciao Rudy”, ”Roma nun fa la stupida stasera”, ”Se il tempo fosse un gambero” hanno fatto la storia della commedia musicale italiana. E i protagonisti sono nel Gotha degli interpreti più famosi e più bravi della commedia musicale italiana.

Corsi e master in scadenza il 25 gennaio 2012

C’è ancora qualche giorno di tempo per presentare il proprio interesse a candidarsi a un posto nei corsi e nei master organizzati da enti e università italiane. Di seguito, vi riportiamo alcune tra le più interessanti opportunità predisposte all’interno dei confini italiani.

Iniziamo con un master internazionale in Bioenergia e ambiente organizzato dal centro interdipartimentale di ricerca per le energie alternative e rinnovabili dell’Università degli Studi di Firenze. La scadenza dei termini per l’iscrizione è quella del 25 gennaio 2012 e, pertanto, i soggetti interessati farebbero bene a prendere immediate informazioni sui dettagli relativi alla partecipazione e alla frequenza di questo master.

Al via i trasferimenti dall’Inpdap ed Enpals all’Inps

Il nostro maggiore istituto previdenziale italiano ha fornito le prime indicazioni, con la circolare n. 3 del 13 gennaio 2012, per la corretta applicazione delle norme relative al trasferimento all’Inps delle funzioni di Inpdap ed Enpals, allo scopo di garantire ed assicurare la piena continuità delle prestazioni, delle loro funzioni, la tutela dei soggetti destinatari dell’azione amministrativa dei due Enti soppressi e la correttezza e l’economicità nella gestione, fino all’emanazione dei decreti attuativi previsti dal decreto legge n. 201 del 6 dicembre 2011, convertito con modificazioni dalla legge n. 214 del 22 dicembre 2011.

Concorso per sedi farmaceutiche a Rimini

In quest’ultimo periodo si sta parlando molto del tentativo da parte del Governo di liberalizzare le farmacie. È proprio per questo che oggi vogliamo parlarvi di un concorso pubblico indetto dalla Provincia di Rimini. Nella cittadina romagnola si cercano candidati interessati al conferimento di due nuove sedi farmaceutiche disponibili per l’esercizio commerciale privato. Entrambe le sedi si trovano in territorio urbano: la prima interessa la località Miramare – Alba Adriatica, mentre la seconda riguarda il Comune di Riccione in località Spontricciolo.

Concorso pubblico per vari profili professionali al Comune di Potenza

Oggi vogliamo parlarvi di una serie di concorsi pubblici indetti dal Comune di Potenza. Sono richiesti sei profili professionali: due posti saranno riservati ad istruttori direttivi di vigilanza di categoria D, due per istruttori di vigilanza di categoria C ed, infine, due posti per istruttori informatici di categoria C. Il concorso garantisce un contratto a tempo pieno ed indeterminato per i vincitori. I requisiti generali richiesti per poter partecipare al concorso sono la cittadinanza italiana, il compimento della maggiore età e il non aver superato i 35 anni, il godimento dei diritti civili e politici, l’aver assolto gli obblighi di leva.

Borse di studio Google per studenti disabili

Google Europea, divisione europea del colosso mondiale delle ricerche online, ha messo in palio diverse borse di studio dal controvalore unitario di 7 mila euro, che andranno a finanziare le spese sostenute dagli studenti disabili che frequentano corsi universitari o post universitari nel settore delle scienze informatiche, presso università dell’Unione Europea.

I candidati interessati ad usufruire dell’interessante opportunità contributiva predisposta da google potranno presentare relativa domanda (con termine nella data del 1 febbraio 2012), dimostrando di essere in possesso dei seguenti requisiti: frequenza dell’anno finale di un corso univerisitario di laurea breve, o iscrizione a un programma di master o dottorato di ricerca presso un’università europea; cittadinanza e residenza permanente; cfrequenza di corsi in scienze informatiche, ingegneria, informatica o percorsi affini.

Dall’ABI nessun aumento ai manager

Il presidente dell’Abi, Giuseppe Mussari, ha chiesto al top management una moderazione dei loro salari tanto che il sindacato del settore bancario hanno apprezzato la sua uscita; in effetti, il massimo esponente dell’Abi ha chiesto ai top manager dell’industria del settore di non procedere ad aumenti delle loro retribuzioni complessive per il prossimo triennio e a contribuire personalmente al fondo di solidarietà per le assunzioni di giovani.

La nota diffusa dalle segreterie nazionali di Fabi, Fiba-CISL, Fisac-CGIL, Uilca, Dircredito, Sinfub e Ugl Credito prende atto di una proposta di questo tipo

un atto politico che si appella alla personale responsabilità etica di ognuno e che auspichiamo contribuisca a consegnare, definitivamente, al passato la stagione della crescita esponenziale dei differenziali retributivi tra Top Management e restante personale

Concorso Istat per 60 esperti nella ricerca


L’Istat sta per assumere 60 figure professionali che andranno ad occupare profili di medio – alto livello all’interno delle proprie strutture. A comunicarlo è l’Istituto, mediante la Gazzetta Ufficiale dello scorso 30 dicembre 2011, che riportava i dettagli sulla selezione dei profili professionali ricercati, con un’operazione che avverrà mediante quattro distinti concorsi.

Il primo di questi riguarda nove posti di primo ricercatore di secondo livello professionale, una figura professionale che andrà ad occupare l’area delle statistiche economiche, le statistiche socio-demografiche e ambientali, la contabilità nazionale e l’area degli uffici territoriali. Sono richiesti, in qualità di requisiti, la laurea vecchio ordinamento o la magistrale, relativa alle aree prescelte, e una specifica esperienza professionale di almeno cinque anni dopo la laurea, in attività di ricerca o di coordinamento di strutture o progetti di ricerca.

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