Francoforte: cercasi video game tester per Nintendo

Servizio EURES di Settimo Torinese

GMBH per Nintendo in Europa Francoforte (Germania) ricerca n.2 video game testers

GmBH & Co.KG. Fitarbeiten in Francoforte am Main per Nintendo in Europa cerca 2 video game testers di lingua madre italiana che conoscano a livello intermedio o avanzato la lingua inglese. Il lavoro del/della titolare della posizione consisterà nel collaudo e ricerca degli eventuali guasti nel software di video games nuovi e sperimentali attraverso l’attività del gioco, nella correzione bozze testi di manuali d’istruzione e nella preparazione di documentazione scritta in inglese sui difetti individuati.

Costa Smeralda: cercasi estetista

Rif. EURES 4783331

1 estetista alta professionalità

Sede di lavoro: Sardegna, Costa Smeralda

Numero posti: 1

Hotel categoria 5 stelle in Costa Smeralda cerca un’estetista qualificata con conoscenza della lingua inglese parlata e patente di guida di tipo B (preferibilemente automunita) e con alta professionalità.

Viene offerto vitto e alloggio; stipendio da concordare. Contratto da metà giugno a metà settembre, eventualmente prorogabile. Inviare cv a: e[email protected] entro il 31 maggio 2010.

Possibilità di selezione per alcune settimane Riva del Garda (TN).

Aprilia: offerte di lavoro

Articolo1, Agenzia per il Lavoro (UnoHolding Family) ricerca personale per un’azienda operante nel settore chimico-farmaceutico in provincia di Latina.

La ricerca in dettaglio:

• 1 Operatore addetto alla produzione

Il candidato con cui desideriamo entrare in contatto ha:

• Diploma di scuola media superiore
• Precedente esperienza nel ruolo
• Capacità di operare in camera sterile
• Disponibilità al lavoro su turni avvicendati e sul ciclo continuo

Regione Campania: voucher per corsi di informatica specialistica

A seguito di un Decreto dirigenziale riportante la data dello scorso 28 gennaio, nella Regione Campania, attraverso l’erogazione di voucher, è stato approvato un Corso di informatica specialistica, riservato a quindici persone, avente come titolo “Esperto di Sicurezza dei Sistemi e delle Reti Informatiche Aziendali“. A darne notizia è la EU-TEAM Società Cooperativa a r.l., società con sede legale a Benevento che ha proposto ed organizzato il corso avente una durata pari a 100 ore, e riservato ai giovani che hanno un’età compresa tra i 18 ed i 25 anni con il vincolo della residenza maturata nella Regione Campania da almeno due anni. Per quanto riguarda gli altri requisiti di accesso, occorre che il richiedente il voucher per la partecipazione al corso sia un diplomando avente competenze del ramo dell’informatica, oppure sia un giovane studente regolarmente iscritto presso un corso di laurea sempre con indirizzo e competenze nel campo dell’informatica.

Disabili, ripartizione del fondo per il diritto al lavoro

Il Ministero del Lavoro ha stabilito, con proprio decreto, i criteri per la ripartizione del Fondo per il diritto al lavoro dei disabili.

In effetti, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, e nel rispetto delle disposizioni del Regolamento CE n. 800/2008 della commissione, ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 104 del 6 maggio 2010, il Decreto InterMinisteriale del 4 febbraio 2010 che definisce i criteri e le modalità per la ripartizione fra le regioni e le province autonome delle disponibilità del Fondo per il diritto al lavoro dei disabili istituito dall’art. 13 della legge 12 marzo 1999, n. 68, così come modificato dall’artico 1 della legge 24 dicembre 2007, n. 247.

Greenpeace ricerca personale

Greenpeace è un’associazione non violenta, che agisce direttamente per denunciare i problemi ambientali e promuovere soluzioni per un futuro verde e di pace.

Greenpeace è uno dei più grandi movimenti ambientalisti del mondo. e si ispira ai principi della nonviolenza.

Reggello: cercasi addetto vendite part time

Olympia S.p.a. – Agenzia per il Lavoro ricerca per negozio accessori fashion 1 Addetto alle vendite part-time. La risorsa si occuperà dell’assistenza clienti all’interno del punto vendita.

Si richiede:

• Precedente esperienza
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Disponibilità a lavorare anche nel weekend

CTP: cos’è e a cosa serve

Il CTP (Centro Territoriale Permanente) è un organismo formativo esteso a tutti i cittadini adulti che ha l’obiettivo di mettere a loro disposizione percorsi culturali, attività di formazione e di orientamento per accrescere saperi e abilità. I Centri offrono anche corsi di apprendimento della lingua e dei linguaggi, corsi di sviluppo e consolidamento di competenze di base e di saperi specifici e corsi di acquisizione e sviluppo di una prima formazione o riqualificazione professionale.

Con il CTP, al quale si possono iscrivere cittadini italiani e stranieri con qualunque tutolo di studio, cooperano insegnanti della formazione professionale, della scuola di stato, dei servizi territoriali.

Mercedes-Benz offerte di lavoro


Mercedes-Benz è un’azienda leader del settore automotive, grazie alla distribuzione dei marchi automobilistici tra i più prestigiosi al mondo,

La competenza dell’azienda permette di formulare soluzioni finanziarieche rispettino le necessità dei clienti. La missione del Gruppo è anche quella di garantire la mobilità dei clienti in modo confortevole e nel rispetto dell’ambiente.

4.750 borse di studio all’Inpdap

L’Inpdap, nell’ambito del programma a sostegno della formazione universitaria, post universitaria e professionale “Homo Sapiens Sapiens”, mette a disposizione 4.750 borse di studio in favore dei figli e orfani di iscritti e di pensionati dell’Istituto.

In specifico le Borse messe a concorso per i corsi e i risultati conseguiti relativamente all’Anno Accademico 2007/2008 sono:

  • 4.000 Borse universitarie per il valore di 1.000 euro per la frequenza di corsi universitari di Laurea, di Conservatorio o Istituti Musicali, di Accademia di Belle Arti mo per la frequenza di corsi svolti all’estero
  • 100 Borse per Corsi universitari di Specializzazione del valore di 2.000 euro

Lavorare a Milano: puntare sul settore dei servizi

Qualcosa si muove nel milanese in materia di occupazione dopo i momenti bui dello scorso anno. Al riguardo, infatti, la Camera di Commercio di Milano ha rilevato che nello scorso mese di marzo ad assumere è stato il 5% delle imprese milanesi; trattasi di una tendenza al rialzo se si considera che nel febbraio 2010, invece, la percentuale si era attestata al 4%. Nel complesso l’Ente camerale rileva come anche a Milano si sia tornati ad assumere, ma in ogni caso le assunzioni stanno ripartendo con molta prudenza e preceduti dagli stage. Allargando l’orizzonte temporale, la Camera di Commercio di Milano rende noto che negli ultimi dodici mesi quasi un’azienda milanese su quattro, per la precisione il 22%, ha effettuato delle assunzioni, mentre un’azienda su dieci ha utilizzato la forma dello stage per attivare con il potenziale e futuro assunto la prima forma di collaborazione.

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