Redazione

Horizon: cos’è e a cosa serve

Horizon è il programma europeo indirizzato a tutte le persone esposte in maniera particolare a svantaggi pregiudiziali al momento della ricerca di un lavoro, come i disabili, i disoccupati di lunga durata, i tossicodipendenti, gli immigrati e i senza tetto. È stato adottato dalla Comunità Europea nel 1990, attraverso il Fondo Sociale Europeo.

L’obiettivo di fondo dell’Unione Europea converge con quello sancito dall’art 1 della Costituzione Italiana: il lavoro è la base della vita di ogni cittadino, sia esso normodotato o abbia una qualche disabilità. Horizon in questo senso, attraverso misure dirette, cerca di migliorare la qualità della formazione dei gruppi svantaggiati con attività che portano direttamente alla creazione di posti dì lavoro.

Lavoro estivo turistico e alberghiero: come e dove trovarlo

Giovani e meno giovani, studenti e disoccupati, con l’arrivo della stagione estiva possono approfittare delle offerte di lavoro e di manodopera stagionale sia per integrare il proprio reddito, sia per farsi conoscere dalle aziende, fare esperienza e magari iniziare un percorso formativo e professionale che possa sfociare, come tutti sperano, in un’occupazione stabile. Ma quali figure cercano d’estate le imprese? Ebbene, per quanto riguarda il settore turistico ed alberghiero, nel periodo estivo si cercano animatori, cabarettisti, assistenti bagnanti, pizzaioli ed aiuto cuochi, ma anche facchini, addetti alle pulizie, addetti alla reception, deejay, ballerini, barman, baristi, ed anche persone in grado di svolgere il lavoro di guardiani notturni.

Ministero del Lavoro, fondo per il sostegno del reddito per il personale del credito

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 109 del 12 maggio 2010, il Decreto InterMinisteriale 26 aprile 2010, con il Regolamento relativo all’istituzione del Fondo di solidarietà per il sostegno del reddito, dell’occupazione, della riconversione e riqualificazione professionale del personale dipendente dalle imprese di credito.

Il decreto stabilisce, nei casi di sospensione temporanea dell’attività di lavoro, la quota dell’assegno ordinario erogato ai lavoratori del settore del credito.

Ikea: offerte di lavoro

La catena svedese Ikea è alla ricerca di personale da inseire in diversi settori. Queste le offerte di lavoro sul territorio nazionale:

– Arredatore/vetrinista. Tra i requisiti richiesti: laurea in architettura o diploma artistico, buona conoscenza della lingua inglese. La sede di lavoro è Rimini. L’inserzione è valida fino al 23 maggio 2010.

– Supply planner per Trezzano (MI). L’offerta è valida fino al 27 maggio 2010. Saranno presi in considerazione solo i cv inviati all’azienda in lingua inglese.

– Per il reparto acquisti Ikea è alla ricerca di Deputy Trading Area Manager per Trezzano (MI). Verranno presi in considerazione dall’azienda solamente i cv inviati in lingua inlese. Inserzione valida fino al 27 maggio 2010.

Cassa integrazione straordinaria: anticipo indennità per i lavoratori della Brianza

In aiuto ai lavoratori della Brianza, in cassa integrazione straordinaria, compresa quella in deroga, scendono in campo otto banche al fine di permettere loro di incassare l’indennità in anticipo rispetto ai tempi classici, e spesso lunghi, di erogazione degli importi. A darne notizia è la Camera di Commercio di Monza e Brianza nel far presente al riguardo come il protocollo d’intesa, firmato tra gli Istituti di credito e la Provincia di Monza e Brianza, preveda l’erogazione per ogni lavoratore di importi mensili fino a massimi 900 euro per una durata massima di sette mesi. Trattasi in tutto e per tutto di un provvedimento anticrisi che punta a dare risposte incisive ed immediate ad una congiuntura che rimane difficile e che sta continuando a colpire l’occupazione.

Pensioni e impiego statale, la solita manovra

Invece di puntare su una politica in grado di contrastare l’evasione fiscale, il governo sta definendo una nuova manovra che penalizza, al solito, pensioni e stipendi a reddito fisso: è questo il convincimento del sindacato.

Secondo diversi commentatori la manovra che Tremonti intenderebbe adottare riguarderebbe, oltre ad una stretta sulle pensioni di invalidità, una riduzione delle finestre di uscita per le pensioni di anzianità.

La legge attualmente prevede due finestre di uscita per quanti hanno maturato meno di 40 anni di contributi o, in alternativa, quattro per chi supera tale limite.

Cercasi personale per Finint settore marketing

Western Union nasce negli Stati Uniti nel 1851come società di gestione delle linee telegrafiche. Oggi  rappresenta uno dei più importanti gruppi mondiali che operano nel settore dei servizi finanziari.

Western Union opera in quasi tutti i paesi attraverso degli Agenti Generali, che sono responsabili di gestire la rete distributiva, di assicurare l’efficienza del servizio al cliente e di realizzare meccanismi che rispondano alle regole del mercato finanziario.

Le offerte di lavoro della settimana dal 10 al 15 maggio 2010

Queste le offerte di lavoro in evidenza pubblicate all’interno di Gazzetta del Lavoro nella settimana dal 10 al 15 maggio 2010:

– Ad Aprilia, l’agenzia per il lavoro Articolo1 ricerca personale per azienda che opera nel settore chimico-farmaceutico. Viene ricercato: 1 Operatore addetto alla produzione, 1 Responsabile laboratorio ricerca e sviluppo, 1 Manutentore meccanico junior.

– Mercedes-Benz, azienda leader del settore automotive ricerca personale da inserire in diversi contesti.

Concorsi in scadenza settimana: 17-23 maggio 2010

Ecco alcuni concorsi in scadenza questa settimana.

– Concorso per l’assunzione di un’assistente sociale presso il Comune di Cernusco sul Naviglio: scadenza 17 maggio 2010. Tra i requisiti necessari per partecipare:
– Possesso del Diploma di laurea in Servizio sociale (“vecchio ordinamento”) o titolo equipollente
– Possesso della patente di cat. “B”.
– Iscrizione all’Albo Professionale degli Assistenti Sociali

– Concorso per la selezione di un istruttore agente di Polizia municipale: scadenza 17 maggio 2010. Tra i requisiti necessari per partecipare alla selezione concorsuale:
– Possesso del Diploma di Maturità
– Età compresa tra i 18 anni compiuti e i 37 anni non compiuti alla data di scadenza del Bando

Lavoro e famiglia: alle donne piace il part time

A quali condizioni in Italia le donne sono disposte a lavorare? Ebbene, la risposta al riguardo ce la può fornire l’Isfol in base ad un’indagine da cui è emerso come una donna bisognosa di conciliare il lavoro con la famiglia punti in prevalenza su un’occupazione part time, ovverosia con orario ridotto e comunque flessibile. Le pretese economiche, a fronte di venticinque ore settimanali di lavoro, spaziano dai 500 ai 1.000 euro mensili e comunque tali da superare le spese che ci si trova ad affrontare per affidare a terzi la cura della famiglia. L’indagine dell’Isfol, dal titolo “Perché non lavori?“, mette in evidenza come la donna in Italia sia letteralmente in bilico tra famiglia e lavoro, e come la presenza o meno di servizi pubblici incida sull’attività o sull’inattività delle donne sul territorio.

Concorsi pubblici interni, i titoli vanno sempre dichiarati

Importante sentenza del tribunale amministrativo regionale (TAR) del Lazio: l’Amministrazione pubblica, nelle procedure di selezione interne, non è  tenuta a controllare che i suoi dipendenti abbiano dei titoli di preferenza non dichiarati, consultando, se occorre, il loro fascicolo personale.

Infatti, si rileva che non sussiste un dovere dell’Amministrazione di tener conto dei titoli di preferenza prescindendo dalla domanda dell’interessato o nel caso in esame dalla specifica indicazione nella dichiarazione sostitutiva di atto notorio, che è stata richiesta dall’Amministrazione e compilata dal ricorrente senza la indicazione del titolo di preferenza posseduto.

Vodafone ricerca personale a Milano

Vodafone è il più grande gruppo internazionale di comunicazioni mobili al mondo, presente in Europa, Medio Oriente, Africa, Asia e Stati Uniti.

Vodafone nasce nel 1984 come affiliata di Racal Electronics Plc. Nel 1991 diventa una società indipendente.

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